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希腊移民受到高热度的追捧 利好消息一波接着一波

2021-02-22
说一下加拿大经验类移民

在过去几年,“希腊黄金签证”(买房移民)广受投资者欢迎,购买希腊房产即可一步到位获希腊永居身份,希腊本身具有的多重优势也吸引着越来越多的外国移民前往希腊定居。希腊移民专家表示近期希腊利好消息更是一波接着一波,为什么希腊移民受到如此高热度的追捧?

一、希腊移民门槛较低、性价比高

受益于一带一路政策的推动,经济不断增长,地产持续走强,游客数量呈阶梯式增长,在众多利好条件的刺激下,希腊吸引了大量的海外资本的进入。购买25万及以上希腊房产即可获得一家三代欧洲身份,可提供包租服务,享多重福利,性价比超高!

二、房产升值、出行便利

在希腊购置房产后,房产本身的增值、亦或是出租收益都非常可观。希腊移民没有任何移民监的要求,持有希腊居留卡,申请者可以随时前往其他26个申根国家。YM16.coM

三、移民对小孩的教育有很大帮助

希腊拥有免费的公立教育系统,发达的国际教育体系,崇尚教育和文化的传统,为子女的健康成长提供一个极好的环境;获得希腊身份,满足一定的居住条件后即可以华侨生的身份参加国内的华侨生联考,且考试录取分数线远低于国内普通高考的录取分数线,轻松上国内名牌大学不是梦。

买房、收益、美好生活尽在眼前,希腊是您实现海外第二家园梦的优选地之一!专家提醒各位投资者现在也是希腊移民办理周期较短、获批时间较快的时期,包租+稳定收益+多项福利的绝佳投资项目!

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又一波匈牙利永居团批来袭


匈牙利国债移民项目自2013年4月至今,已经良好运营了2年。最快30天申根国5年居留卡,半年后转永居(申根绿卡),性价比高,投资国债基金零风险。公司匈牙利项目在过去两年硕果累累,不仅受到了客户的高度认可,后期文案团队也相当给力,帮助客户迅速获取申根绿卡。

好事连连,近期接到匈牙利项目的好消息,大批永居申请的客户已经顺利获得永居批复,接下来匈牙利移民局将为客户制作永居卡,一到两个月后就可以收到永居卡领卡通知了。

此前一批较早获得永居批复的客户也已经获得永居卡、ID卡和地址卡了。

第二季度投资,享受1000欧元管理费优惠,趁着近期欧元汇率利好,希望移民匈牙利的朋友且行且珍惜!!!投资并递交居留申请之后便可获得5年期居留卡,半年之后即可转永居。获取永居居留卡仅需10-12个月,来一场任性的说走就走。

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what?希腊又一波减税政策要来了!


希腊总理米佐塔基斯在新上任之初,即履行对选民的承诺——全面削减“单一物业税”(ENFIA),此举获得了希腊民众的一致好评。当然,对于国内选择希腊购房移民的人群而言,也将是一个大好消息。

令人意想不到的是,距离此项减税法案通过仅39天,米佐塔基斯就宣布:又一波减税政策要来了!

当地时间9月7日晚,希腊总理米佐塔基斯出席第84届萨洛尼卡国际博览会,以“人人共享发展”为主题发表演讲,并宣布将进行一系列经济改革,在多个领域进一步减税以及增加惠民措施。

具体措施包括:

➤ 年薪不超过1万欧元的纳税人,个人收入所得税税率将从22%降至9%;

➤ 新成立的农业公司征税为10%;

➤ 公司所得税将从29%减至24%;

➤ 股息红利税将从10%减至5%;

➤ 新建筑物的增值税将暂停征收3年;

➤ 翻新或升级建筑物的支出费用享受40%折扣;

➤ 推迟对房地产征收资本利得税等。

可以看出,希腊新政府正致力于通过改革和吸引投资,振兴本国经济,并使希腊在国际社会中重新获得信誉。

说到希腊有效吸引投资的政策措施,就不得不提到希腊“黄金签证”。在它的加持下,房地产一跃成为希腊的支柱产业,带动希腊经济复苏。

《每日报》9月7日引述葡萄牙物业服务公司Imovirtual的报告称,在希腊“购买25万欧元房产换居留”的政策性价比高,是在全球同类型投资项目中低“门槛”的国家,却能为投资者带来可观的资本价值。

新的税收政策对于想要在希腊购房或开办公司的投资人来说,无疑是重大利好。同时,也将使高性价比的希腊投资移民项目更受追捧。

西班牙用工检查一波未平一波又起 华商用工频出问题


据西班牙移民专家介绍,7月29日,马德里部分华人货行遭到马德里劳工部门的大规模检查,主要针对某一地区的所有商户进行全面的大检查。这次的检查还未过去多久,日前,马德里多家华人餐馆又遭到政府劳工部门所进行的用工大检查。

对于劳工部门在西班牙传统的夏季假期,连续组织大规模的用工检查,许多华商说,这在过去是不常见的。可见,相关行政部门在今年已经大大加强了执法力度。

据介绍,在此次对华人餐馆的检查中,检查人员都是在午间和晚间用餐的时间段内,到店里去检查的。此时,不仅店内的工作人员来得最齐全,而且也是最忙的时候。

在检查中,检查人员除了会要求出示各种证照,检查店内所有工作人员的居留以外,还会就工人的具体工作时间,工作内容等进行询问。对于一些工作人员有关自己是“半保”的回答,检查人员还会详细询问餐馆老板为何要上“半保”。在工人只做半天工的情况下,其余那半天的工作由谁来接替等等。可见,华人中所特有的“全工半保”等做法,已经引起劳工管理部门的注意,并开始在检查中加强审核。

据了解,在此次大检查中,有一些华人餐馆被查出了问题,并受到了处罚。其中,一家华人餐馆的大厨刚刚过去上班三天,由于老板没有及时为其上社保,结果在检查中受到了查处。对此,该餐馆的老板还有些不解地表示,“在华人餐馆中,通常第一个月的试工期,都是不给上保险的”。而根据西班牙《劳动法》的规定,不管劳动者是否处于试工期,只要到所在单位上班了,从第一天起,老板就要为其上社保。

通过马德里劳工部门在八月所组织的这两次规模较大的用工检查来看,西班牙有关行政管理部门对各商家的检查,并没有因为传统夏季假期的到来而放松,相反却大大有所加强。对此,西班牙投资移民中介提醒广大华商一定要引起注意,在经营中要坚持遵纪守法。同时,在日常经营中,对相关法律也要有所了解,在中国合法的也许在西班牙就是违法,不要因为一件小事情就惨遭惩罚。

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