关于美国移民监有很多人都一直困扰,移民监到底存不存在呢?有人说美国没有移民监,那么如果没有为何还要求每半年登陆一次美国呢?今天就带大家解开这个疑惑。
首先要搞清楚的是,美国并没有真正意义上的移民监。美国移民局的官方网站并没有哪一条要求提到需要一年内在美国境内居住多久才能持续持有绿卡,对于想要持续拥有美国绿卡的移民申请者的要求主要是体现在该申请人是否有在美国长久居留的意愿,以及是否愿意履行美国居民的义务这两点,对于居住时间并没有严格的界定!美国的绿卡持有者是可以自由出入美国的,但绿卡持有者若离境时间超过一年,且在这一年内没有办法证明有继续永久居住在美国的意向,美国移民局可能就会视其主动放弃美国永久居留权,从而收回绿卡!
所以美国不像澳、加等国家一样,有对于居住时间严格要求的移民监的。但如果绿卡持有者离境超过六个月,在再次返回美国时会受到移民局以及海关的质疑,他们会考虑绿卡持有者在海外的这半年是否滥用美国的绿卡!
那么绿卡持有者该怎样才能持续拥有绿卡呢?
1、保留和使用美国储蓄和活期存款账户。仅仅拥有一个银行账户是远远不够的;绿卡持有者必须定期使用该账户,这样银行结单就会显示该账户的使用记录。
2、从一家美国金融机构获得一张信用卡。定期使用这张信用卡,这样一来该信用卡的对账单就会显示该账户的使用记录。
3、提交美国所得税申报表。即使您的收入不是来自美国,也要每年报税。这些申报表需要以“居民”的名义提交。若以“非居民”的名义提交则会带来消极的效果,因为这相当于永久居民在自称他/她不是一名美国居民。
4、与在美国的家人和朋友保持联系。可以通过与身在美国的家人和朋友之间的电子邮件、信件甚至是通话记录来证明。
5、向美国当局展示家庭关系。拥有一名居住在美国的孩子、父母、配偶或者其他关系亲密的家庭成员表达了您愿意把美国当做永久家园的心态。
6、维持社交或专业团体的会员身份。活跃的社交或专业团体会员资格,例如高尔夫球球会会籍等,表示该永久居民只是暂时离开美国,但计划在此长期居住。可以通过及时缴纳会费、订阅期刊、参加年度聚会等方式证明其积极参加会员活动。
上述步骤适用于那些离开美国六个月至一年的永久居民。若在国外逗留超过一年则需要获得再入境许可。值得注意的是,遵照上述步骤并不能保证永久居民在重新进入美国时能绝对安然无忧,但能在一定程度上减少麻烦。这份列表只是列举少数有用的方式和文件,任何其他能展现永久居民在美国定居意图的文件也都十分有用。
虽然美国移民监并不是严格存在的,但是想要保持绿卡也要尽心,不能因为获得了美国绿卡就觉得万事大吉,如果获得绿卡后离境时间超过一年,再次入境时需要向海关以及移民局申请以及提交相关资料!
了解美国移民的人群应该知道,美国的每一个财年都会给予每个移民签证一定的配额。我们知道,美国移民签证配额将用尽,接下来就是要赶紧抢夺新财年配额。
从最初“鲜有问津”到签证配额“一票难求”,美国EB-1(美国职业移民第一类优先)类别仅用了两年多时间。尽管财年配额多达40000多个,远高于EB-5的约10000个名额,EB-1类别仍抵挡不住全球优秀人才的申请热情,在2019财年伊始正式迈入排期时代。
值得关注的是,今年4月以来EB-1类别排期在连续停滞3个月之后,虽有小幅推进,但在8月开始倒退至“2016年7月1日”,9月更是大幅倒退30个月至“2014年1月1日”,侧面印证了2019年财年配额的提前用尽。按照往年的惯例,预计在2020财年新配额发放之际,即2019年10月,EB-1排期将会有所推进。而提前规划、尽早抢占新财年签证配额,已势在必行。
快至一年登陆美国 EB-1C受企业主/高管/股东追捧
作为美国“招才纳贤”的移民政策体现,EB-1(美国职业移民第一类优先)共包括EB-1A(专业领域杰出人才)、EB-1B(杰出教授/研究人员)和EB-1C(跨国公司高管)三个子申请类别。其中,美国EB-1C跨国公司高管移民,以“美国身份和事业双丰收”的优势,成为越来越多企业主、企业高管和股东移民美国的首选。
EB-1C项目要求外籍人士须获得美国公司的聘用意向,且在此之前的三年期间内,已为在该美国公司的海外相关企业(母公司、子公司或关联公司)工作至少一年以上并担任管理职位;其申请流程简单,无需劳工证申请,最快一年内获批,且对于急需登陆美国的申请人,还可通过增办L-1A签证(最快15天获批),帮助家人快速合法登陆美国生活和学习。
此外,该类别移民申请无临时绿卡过渡,申请人、配偶和未满21岁未婚子女可一步到位获得美国永久绿卡。更重要的是,申请人还可为配偶申请工作许可,尤其适合计划在美国生活并拓展事业的申请人。
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