澳洲雇主担保移民是除技术移民外最受欢迎的移民澳洲的方式，就在上周五，澳洲政府决定新推出两种移民签证，其中偏远地区雇主担保移民就占据一个，那么该政策都说了什么呢？
1.新签证将于2019年11月正式开始实施，签证有效期是五年，需要在偏远地区居住三年及以上才可以转PR；
2.毕业于偏远地区本科大学，并在学校就读两年及以上学位的学生，将可以盛情2+1工作签证，但是需要前两年居住在偏远地区，之后才能申请第三年的签证；
3.澳洲政府更改偏远地区的定义，现行的澳洲五大城市之外的都属于偏远地区；
4.偏远地区申请新签证还将获得额外的5分加分；
5.所有现行签证的申请和审理在2019年11月以前仍按照现行规定自行。
那么2019年11月将要新增的两种临时性工作签证是哪两种呢？
1.偏远地区雇主担保临时签证：该签证是主要为澳洲雇主雇佣海外员工所办理的；
2.偏远地区技术型临时工作签证：该签证适用于州或领地政府提供担保，或由符合条件的澳洲亲属提供担保的人申请。
这两种签证的有效期均为五年，申请人申请成功后在偏远地区注满三年之后可以转为澳洲绿卡，也就是说申请这两种签证的申请人只能从2022年11月才可以申请澳洲永久居民的身份，在申请永居身份的时候需要申请人提供在偏远地区生活以及工作的证据。
那么这两种新签证有什么优势呢？
1.偏远地区的雇主可以担保更多职业的人到澳洲工作，并且能够获得优先审理；
2.申请技术移民能得到额外5分加分；
3.偏远地区的雇主以及为偏远地区技术移民提供担保的州和领地政府，能够提名的职业比非偏远地区多450个；
4.偏远地区技术型临时工作签证将比类似的非偏远地区签证可多申请70个职业，并且得到优先审理。
其实澳洲雇主担保移民还是比较时候中国人的，如果想要移民澳洲那么一定要尽快开始办理哦。
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通过澳洲雇主担保移民获得了合法身份，不代表澳洲的移民局不会翻旧账。随着移民政策的紧缩，有不少人因为在申请签证时，信息造假，隐瞒移民倾向等原因，被取消公民身份，遣返回原籍国！ 仅在2018-2019年度，就有800多人被取消签证，甚至还有入籍很多年的人。
屋漏偏逢连夜雨，灾难总是祸不单行。近日，有知情人士透露，澳移民局会继续加大申请力度，并将与税务局展开联合行动，启动号称史上“最严格”的打假风暴！一旦被人发现涉嫌欺诈行为，将被立即遣返！
1.取消澳大利亚国籍是否变得更加容易？
据澳大利亚新闻集团(Australian News Corporation)报道，仅2018年这一年，就有800多人因涉嫌犯罪而被取消澳大利亚签证，其中还有拥有澳大利亚国籍的移民！
经常听到这样的新闻，有在澳大利亚获得永久居留权的人，因为违反法律而被取消了PR。但是公民身份是否可以剥夺还一直存在争议！上个月，联邦政府向国会提交了一项新的法案，来降低剥夺入籍者移民身份的门槛。在新的提议中，移民官的权利将会进一步提高，甚至能够直接决定是否取消涉事移民的澳大利亚国籍。
更重要的是，新规定将取消被监禁6年以上的人可以被剥夺公民身份的规定。即使是轻微犯罪，公民身份也同样能被取消。移民局已经将这项提议于1月11日提交过会审议。谈到犯罪，我们想到的主要是烧杀抢掠，以及参与恐怖活动。但在新的提案中，移民信息欺诈、家庭暴力等行为都会被取消资格。
2.移民局将严格查处签证欺诈行为
以“假结婚”、“虚假担保”等欺诈方式成功申请澳大利亚公民身份，一经追查，可丧失国籍或签证。就在上周，澳洲的移民局宣布将与税务局合作，会对28万移民的个人数据与税务记录进行比对，以查找是否存在签证欺诈行为！
其中临时技术签证457和482，已经成为了移民局关注的焦点。
据悉，移民局和税务局将对签证持有者在过去三个财政年度提交的税务和居留信息进行对比，包括姓名、地址、出生日期、税务情况等。与此同时，提供担保的雇主的详细信息也将受到审查和共享。
3.调查力度将远超往年！
根据有关规定，上述两类签证持有人只能从事入境事务处批准的指定职业，同时也只能够为担保他们的雇主工作。当数据进行电子匹配后，可以时时查询：（1）担保公司的用人单位是否正确支付工资，是否履行担保义务；（2）持签证人是否涉嫌欺诈。
如持证人违反上述规定，比如服务雇主和担保雇主并非同一人，或者实际工作与指定职业无关，移民局将会采取行动，包括取消签证及遣返！事实上，这并不是移民局和税务局的第一次合作。2018年12月，税务总局就宣布将在2019-2020年审计2000万个账户。审核范围更广，包括工签持有人、国际学生、移民中介、外籍工人担保人等。
可以看出，在移民政策不断紧缩的今天，澳洲雇主担保移民早已成为移民局的“眼中钉”，如果你想要通过正当途径登陆澳洲的话，不妨试一试传统技术移民项目，要是真的无法通过的话，可以申请加拿大，毕竟加拿大的“3年吸引百万移民”可不是说说的。
对澳洲移民一直关注的人都知道，澳洲技术移民发生了巨大变化，489签证被取消，两种新签证类型随之诞生，今天我们就了解一下这两种新签证类型。
在2019年11月16日推出了两种新的签证，491（偏远地区技术移民签证）和494（偏远地区雇主担保移签证）。
491澳大利亚技术移民偏远地区担保签证（州担保或亲属担保）的前身其实是大家最熟悉的489签证。
那么现在的491签证都有哪些变化呢？
*无配偶的单身人士，可以加10分，原来无此项；
*有配偶，配偶是澳洲PR或澳洲公民，可以加10分，原来无此项；
*有配偶，配偶有职业评估且雅思达到4个6或同等语言水平可以加10分，原来加5分
*有配偶，配偶无职业评估但雅思达到4个6或同等语言水平可以加5分，原来无此项；
*有配偶，配偶无职业评估且无雅思4个6或同等语言水平，0分，原来无此项；
澳大利亚STEM专业毕业生修改为加10分（原来只能加5分）STEM指的是Science, Technology, Engineering and Mathematics，新打分表中澳洲境内研究型的科学、技术、工程和数学、IT专业的硕士和博士可获得10分加分。
在获得491签证也就是5年的偏远地区技术移民临时签证(TR)后，在满足下列条件后，就可以申请191签证(绿卡PR)了！
491签证申请191签证(绿卡PR)
*主申请人持有491签证（TR）至少3年；
*主申请人和家人在偏远地区工作和居住至少超过3年，并且主申请人的收入需要满足纳税最低起征额（目前尚未明细公布，预计年薪税前18,200澳币/年）；
*遵守临居签证的各项要求。
现在再来看看494澳大利亚技术移民偏远地区雇主担保移民签证，而它的前身也是大家比较熟悉的187签证。
那么现在的494签证又需要满足什么样的条件？
494签证包括了雇主担保Employer Sponsor和劳资协议Labor Agreement两种模式。在申请过程中，包括了对担保雇主和对签证申请人的两部分要求。
494对申请人要求
*申请人年龄不超过45岁；
*申请人必须有在职业清单上的职业评估；
*劳资协议模式的签证申请人必须显示符合提名职业的技能；
*提名职业必须在ANZSCO上；
*必须有三年的提名职业工作经验，劳资协议模式中可能减少或免除工作经验；
*主申请人必须具有雅思6分或同等，劳资协议模式中可能降低或豁免英语要求；
*健康和品行要求。
494对雇主要求
*澳大利亚雇主需要在移民局指定的偏远地区；
*澳大利亚雇主提供的职位必须是真实，全职和长达五年有效的；
*签证申请人年薪不能低于$53,900，劳资协议模式可能降低标准，和澳大利亚雇员一样同工同酬；
*雇主必须缴纳SAF税款，$3,000或$5,000,以营业额一千万上下来划分。需要缴纳SAF费，每个提名5000澳元，对于年营业额低于1000万澳元的企业，每个提名3000澳元。劳工合同类别下，提名某些职业可以享受豁免。
494签证申请191签证(绿卡PR)
*满足在持有494签证的5年内在偏远地区居住和工作3年；
*遵守所有偏远地区签证的条款限制（居住、工作和学习等）；
*一家人中任意一人达到转191PR签证永居的要求都可以申请191PR(但是494要求主申请人在担保雇主那边工作，所以这个通常情况下还是主申请人需要满足要求)；
以上就是对两种新签证类型的解析，虽然澳洲技术移民政策近年来不断收紧，不过新的签证对于单身人士来说可谓是利好消息了。
澳洲雇主担保移民186签证是澳大利亚永居签证，必须有雇主担保者。有3种方法可以提交澳洲雇主担保移民186签证。
1.临时居民转永居方式
通过这种方式，申请者需要持482临时工作签证工作满2年后， 然后申请雇主提名担保类永居签证。不需要进行技术评估。提名的工作岗位必须是全职工作岗位，申请者必须在获得雇主担保提名后工作满2年。482工作签证持有者必须遵守482签证所要求的各项法律规定。2.直接永居方式
通过职业技术评估3年全职工作经验英语能力测试考试成绩3. 劳务合同方式
这种方式很少采用。因为雇主提名担保者需要和澳洲移民边境局签署劳动合同。澳洲482临时工作签证申请文件准备的两个要点：
同等市场薪酬——雇主提名工作岗位的工资不能低于澳洲永居者或公民在同等工作岗位上的工资。如果公司没有相同岗位雇员的话，公司必须通过市场调研证明这个工资是不低于澳洲永居者或公民在同等工作岗位上工资的。
培训标杆——澳洲雇主担保移民企业主有责任对澳洲永居者和澳洲公民进行培训。
澳洲雇主担保移民457签证政策有变。据报道，澳大利亚移民和边境保护部助理部长迈克利娅·卡什18日宣布，政府将对雇主担保类技术移民政策进行调整，以便让这一政策能够更好地服务于澳大利亚社会，为国家带来其所缺乏的技术劳动力。同时，政府将加强对雇主的监管，保证政策不会遭到滥用，移民不会遭遇不公。
【澳洲雇主担保移民457签证政策有变--处罚政策透明度提高】
2014年，澳政府委托一个独立委员会对“457签证”雇主担保类技术移民的情况进行调查。委员会对全澳140名相关人士进行了调查，收到来自企业、工会、协会、学者的189项建议，并据此向政府提出建议。
卡什说，委员会认为，澳大利亚并不存在大面积滥用“457签证”引入外国劳工的情况，但委员会建议更加关注雇主是否会滥用“457签证”政策的情况，各相关政府部门加强信息分享，提高政府处罚政策的透明度。
【澳洲雇主担保移民457签证政策有变--引入新的惩罚机制】
卡什说，政府将引入新的惩罚机制，今后如果雇主为技术移民提供“457签证”担保而收取费用，将被视为非法。同时，移民部将与税务局合作，对相关人员的税务记录进行检查，以保证移民能够足额得到薪水，同时不削弱澳本国劳动力。对于违规的雇主将加大曝光和追责力度。
【澳洲雇主担保移民457签证政策有变--英语水平要求提高】
此外，澳政府还修改了“457签证”的英语水平要求，以往要求雅思考试听、说、读、写四项得分均在5分及以上，现在修改为平均分5分及以上、每个单项得分不低于4.5分。
澳移民委员会对此表示欢迎，认为政府的措施是明智和审慎的，“457”技术移民为澳经济发展作出了贡献。但澳工会协会认为，英语水平要求下降可能导致劳工在工作中遇到危险，特别是建筑等高危行业。同时工会协会对在全国失业率达到6％的情况下放松对技术移民的要求感到担忧。
2018年英国在华签证量增长11%。英国签证近期将简化系列流程并新增两个类别。英国驻华大使吴百纳表示，签证申请数量的显著增长印证了日益增进的英中两国关系。
根据英国内政部最新发布的移民数据季度报告，2018年英国向中国公民签发超过73万份签证，占全球290万份签证签发总量的四分之一，比上年度增长11%。
数据显示，赴英中国访客和学生的数量增长显著。2018年英国向中国公民签发约58.8万份访问签证，增幅11%；签发近10万份第四层级学生签证，同比增长13%，约占其全球学生签证总量的40%。
吴百纳表示，“签证申请数量的显著增长印证了日益增进的英中两国关系。”她介绍说，过去10年间，中国公民访问英国的签证数量增长400%，“这是因为我们施行了很多改善签证申请流程的措施，包括之前发布的2年多次入境签证。”
此外，英国签证及移民局在全球推出Access UK之后实施系列措施，提供更便捷的在线申请服务。英国驻华大使馆消息称，从本月晚些时候开始，中国申请人完成在线申请表后，将无缝转接至英国签证及移民局商业合作方威孚提供的后续步骤。申请人将可在家完成预约、扫描并上传材料等步骤。英国还将于近期进行技术更新，允许申请人在签证申请中心自助采集生物信息。
英国驻华大使馆还介绍称，英国于上周公布两个新的签证类别，吸引杰出商业人才：创业签证(Start-up visa)将面向首次在英国开展业务的申请人；创新签证(Innovator visa)适用于更有经验的商务人士投资业务。
为了增强澳洲国力，减少澳洲人口老龄化等问题，澳洲现政府大力调整移民政策，将移民配额逐渐倾斜向能给澳洲社会带来明显经济利益的技术移民。移民现为大家分析一下工作签证与雇主担保类签证的政策。
457类别签证目的在于，澳洲政府为了吸引更多海外专业技术人才来澳就业以及便于海外商贸、企业界人士来澳开展商务活动，是一种长期商务签证，也叫多次往返的长期工作签证。有效期1-4年，可续签，工作满两年后，可申请雇主担保签证（186或187类别签证）。
申请要求：
1. 雇主获得担保资格，申请人获得雇主提名
2. 申请人的职业在技术职业列表（Skilled Occupation List）上
3. 满足职业技能要求
4. 英语要求视职业而定
5. 无犯罪证明
6. 身体健康
雇主担保类有186类和187类两类，二者都包括三种申请途径：直接申请永居类（ DIRECT ENTRY）和临时居留转永居类（TEMPORARY RESIDENCE TRANSITION ）以及劳务合同类别(Agreement Stream)。
雇主担保186类别（ENS）这个类别的签证是为了在澳大利亚境内外有技能的申请人提供的，是直接申请永居的类别。
偏远地区雇主担保187类别（RSMS）这个类别的签证是为了在澳大利亚境内外有技能的申请人提供的， 是直接申请永居的类别。
申请要求：
1. 申请前6个月获得政府认可的澳大利亚雇主提名（186类别）
2. 获得政府认可的的偏远地区的澳大利亚雇主提名（187类别）
3. 50岁以下，除非豁免
4. 有从事被提名的职业的技术和资质
5. 有一定的语言要求，除非豁免
6. 满足体检要求，无犯罪记录
7. 满足不同申请途径的具体要求。
作为普通人移民澳洲的主要方式，澳洲雇主担保移民在近期受到人们的广泛关注，与技术移民相比，澳洲雇主担保移民仅要求3年工作经验，雅思4个6分，总体对申请人要求的难度要远小于技术移民。那么，你知道澳洲雇主担保有哪些紧缺职业吗？比起技术移民澳洲雇主担保移民有哪些优势？
程序员（Developer Programmer）、厨师（Cook）、酒店或者咖啡厅经理、市场专员、计算机信息商业分析师，这五类职业是澳洲雇主担保移民紧缺职业。
随时技术移民的门槛在不断提高，申请难度也在加大。相比之下，雇主担保对申请者个人的综合能力要求要更低一些，比如：对语言的要求更低、187不硬性职要求业评估等等；同时，雇主担保的优先性也是大于技术移民的。持有雇主担保的移民登陆澳洲之后就有工作，可以带来税收，因此雇主担保的稳定性也是大于技术移民的。
“雇主”——是雇主担保移民的关键因素。首先，对雇主公司的营业额有一定要求。它能够判断一个企业具体经营情况。如果雇主公司营业额高，规模大，通过率自然也就提升了。但那也并不意味着小企业一定会被拒绝。具体还要看公司是否盈利。但是，长期负债的公司一定无法通过申请；其次，注意雇主公司的人员结构。如果在你到来之前，公司并没有外国雇员和本地雇员的信息，多半是骗子公司。根据澳洲地方法律规定，一个稳固的本地公司最起码要雇佣2个以上的本地员工。最后，雇主公司最少的经营时间也要是1年以上，如果公司是新成立的，通过的几率也会比较小。
申请澳洲雇主担保移民，看起来比技术移民要简单。但从花费上来说雇主担保移民比较高。它之所以“贵”，在于雇主担保要比技术移民项目的参与方多。除了申请人自身的花费外，还需要中介、雇主、律师等多方的协同，这些都会有不少花费！
移民网(ym16.com)为您提供最全面最新的移民相关知识和政策，帮助您解决移民中遇到的各种疑难杂症。其中《澳洲新出两种签证！其中澳洲雇主担保移民占一个！》的内容由移民知识小编2022精选编辑整理而成，希望对您的移民有所帮助，欢迎您通过澳洲移民雇主担保条件专题访问更多精彩移民内容。
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