欧盟公民的
非欧盟家庭成员的居留许可居住在塞浦路斯的欧盟公民的非欧盟家庭成员可以获得居留许可。非欧盟家庭成员(如配偶和未满18岁的未婚子女)可以在向欧盟公民提供家庭关系(如出生证明)的书面证据后获得居留许可。
移民塞浦路斯签发给非欧盟家庭成员的居留许可有效期为自签发之日起五年或欧盟公民设想的居住期限。e) 希望受驻塞浦路斯国际公司雇用的外国人的临时居留许可
以下是设立塞浦路斯外国利益公司的相关程序和指南,该公司可雇用外国人:
公司的大部分股东应为外国股东,如果股东的最终所有人为外国公司,则应宣布这些外国公司背后的自然人的详细信息;
直接外国资本投资至少为171,000欧元,应通过银行和其他文件证明。此外,上述资金必须从国外来源合法进入塞浦路斯;
公司应在塞浦路斯拥有自己的独立办公室,这些办公室不属于私人住宅或其他办公室。
如果公司符合上述条件,则允许雇用外国人担任以下职位:
执行董事(此类高管人数最多为五人);
中层管理人员,执行人员(此类别允许的最大人数为10人);
支持工作人员(在其他职位上工作的人民,不属于上述(a)和(b)类),但前提是没有现有或合适的塞浦路斯人或欧洲公民具有此类职位所需的资格。
在满足上述条件的情况下,公司可以雇用其他欧盟国家的塞浦路斯人或人民担任以下职位。对于搬迁到塞浦路斯工作的欧盟人民,根据适用的法律法规,可以获得单独的签证/许可证。
执行董事,最低月薪为3872欧元(此类高管的最高人数为5人);
中层管理人员,执行人员,最低月薪在1936欧元至3871欧元之间(此类别允许的最大人数为10人);
支持工作人员(在其他职位上工作的人民,不属于上述(a)和(b)类),但前提是没有或没有合适的塞浦路斯人或欧洲公民具有此类职位所需的资格。
该公司可能雇用来自其他欧盟国家的塞浦路斯人或人民。对于搬迁到塞浦路斯工作的欧盟人民,根据适用的法律法规,可以获得单独的签证/许可证。
移民塞浦路斯:如果超过上述分类的总最大数量,公司应根据某些要求证明雇用外国人的必要性。
爱尔兰移民就业许可证如何申请?
爱尔兰工人和许可证
所有非欧洲经济区国民都需要获准留在该州。留存许可将以您的护照背书的形式确认您获准留在该州的条件和时间。
雇用
为了在该州就业,该人必须持有(a)有效的工作许可证(b)有效的绿卡 - 更多信息可从工商管理部门,商业,企业和创新部获得
希望在工作许可证/绿卡条件下留在该州的所有非欧洲经济区国民必须能够向其移民官员提供以下文件:
护照原件
有效签证(如适用)
原工作许可证/绿卡许可证
持有效工作许可证/绿卡有权在该州就业。但是,他们还必须寻求获得当地移民官员在此基础上留下的许可。
在已经合法居住在该州的情况下申请就业证
该倡议的范围最初由司法和平等司(爱尔兰入籍和移民服务局)和商业,企业和创新部于2013年4月10日实施,目前正在扩大,包括所有符合条件的职业,而不仅仅是那些以前允许的高度熟练的职业清单。
自2013年7月22日(星期一)起,非欧洲经济区国民已经合法居住在该州并持有有效的登记证书 - 即爱尔兰居留许可证(IRP)或GNIB卡 - 附有邮票1,1A,2,2A和3如果在任何符合条件的职业中获得就业,移民许可可以申请就业许可。就业许可类别中列出的任何活动都不会获得就业许可证。
正常就业许可申请标准将适用。技能评估,劳动力市场短缺和薪资水平的适当性将由商业,企业和创新部确定。
如果申请成功,有关人员必须在收到就业许可证后向加尔达国家移民局申请更改/更新移民许可。
为了在爱尔兰工作,非欧洲经济区国民,除非获得豁免,否则必须持有有效的就业许可证。该部门的就业许可科管理就业许可证制度。
谁需要爱尔兰就业证?
除下列情况外,非欧洲经济区国民需要就业许可才能在爱尔兰工作。欧洲经济区与冰岛,挪威和列支敦士登一起由欧盟成员国组成。
如果您是在爱尔兰工作的非欧洲经济区国民,如果您没有就业许可证,并且“2003年至2014年就业许可法案”要求您这样做,您或您的雇主可能会构成犯罪。
就业许可证持有人只能为雇主工作,或者视情况可能是关联人员或承包商,以及许可证上指定的职业。如果雇用许可证的持有人因许可原因而停止雇用雇主,或在许可证有效期内在许可证上指明的关联人或承包商,则原来的就业许可证和雇主持有的认证副本,或视情况而定,关联人或承包商必须立即返回商业,企业和创新部。
就业许可证的在线申请系统带来了许多重要的好处:
应用程序的周转速度更快。
更轻松,在线提交支持文档。
通过信用卡/借记卡安全在线支付费用(如适用)。
随着新系统不断验证您的数据和支持文档,错误和拒绝的应用程序将会减少。
直观的用户体验,包括帮助信息和相关的必填字段。
有关家属/伴侣/配偶就业许可证的重要信息
关键技能就业许可证持有人的受抚养人,合作伙伴或配偶可以在爱尔兰工作,同时他们是居住在这里并陪同关键技能许可证持有人。为了在爱尔兰就业,他们必须有工作机会,然后申请家属/伴侣/配偶就业许可证(见下面的链接)。
关键技能就业许可证持有人的受抚养人,合伙人或配偶获得爱尔兰归化和移民服务局(INIS)的印章3移民许可。印花税3的许可本身并不允许外国人工作。只有那些随关键技能许可证持有人作为受抚养人,伴侣或配偶而持有的邮票3持有人才能申请就业许可证,以便他们在该州工作。
该受养人/伴侣/配偶就业许可证有许多好处,包括:
该申请是免费的。
所有工作都有资格获得受养人/伴侣/配偶就业证,但国内工作人员除外。
薪酬必须达到或高于国家最低工资。
未来的雇主不需要进行劳动力市场需求测试,即宣传该职位。
一旦关键技能就业许可证持有人的受抚养人,合伙人或配偶获得合格工作,他们就可以申请受养人/伴侣/配偶就业证。获得就业许可后,外国公民向INIS申请将其爱尔兰移民身份改为1号印章。
当到了荷兰以后,如何申请荷兰移民居留许可权呢?通常来说首先您要到当地市政厅,你还会领到荷兰居留许可的申请材料。因为居留许可是你在荷兰居住和出门旅行最重要的证件;没有居留许可证在荷兰居住是非法的。
你的居留许可是荷兰文,正面写明你的个人信息和有效期,背面写明你在荷兰居住的目的是学习,找工作有限制。办理居留许可需要提交的材料包括申请表,你的录取通知书,经济证明,保险材料,银行开户证明,照片,亲笔签名和430欧元的申请费。申请费一般在需要办理当时以现金结清。
市政厅是受理申请的地方,荷兰移民局才是真正审核材料的地方。一切顺利的情况下,移民局会在收到你申请后的两个月内给你书面通知,让你前往当地室政厅领居留留许可。
在荷兰就读一年以上的学生,会在居留许可到期前的两个月收到移民局寄来的续延申请表。填完该表,附上你新的一年的学籍注册证明、经济证明、保险证明、照片和亲笔签名,寄到外侨警察局。同时,你还要交280欧元左右的续延费。续延居留许可比申请居留许可要简单迅速些,一般在提出申请后的一个月左右你会收到书面通知让你前往领取居留许可。
总之,在这里需要提醒一下移民荷兰的朋友,到荷兰以后,一定要去当地的市政厅办理荷兰居留许可。
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