4月18日凌晨,澳洲移民局发布了四月份第二轮的邀请。本财年至此算来仅剩四轮邀请。这次邀请预计获邀人数依然是300人,配额荒仍在继续,300配额预计会持续至本财年末。这次的大喜讯就是会计时隔七轮之后终于再次获邀!
会计和审计
会计本轮有2018年4月16日的递交的85分获邀,85分高分玩家已经基本全部获邀。80分的申请无获邀信息,最近的一次依然停留在12月。审计专业本轮有85分的申请者获邀,递交申请的时间是2018年4月16日。会计的之前连续气轮未获邀导致审计的递交数量增加,这次会计虽然近乎清空85分但是审计的分数依然居高不下,只有达到85分才能做到无所畏惧。工程类热门专业电子工程师(2334)本轮有12月5日的70分获邀。机械工程师(2235)本轮有75分的申请者获邀,递交申请的时间是2018年4月6日。其他工程(2339)本轮暂无获邀信息。IT类热门专业ICT系统分析师(2611 ICT Business and System Analysts)本轮有75分的申请者获邀,递交申请的时间是2018年2月13日。软件程序员(2613 Software and Applications Programmers )本次获邀分数为75分,申请递交时间为2018年3月15日。电脑网络架构专家(2631 Computer Network Professionals)本次获邀分数为75分,申请递交时间为2018年3月28日。总体而言,IT热门专业相对于其他类别热门专业分数较为平稳,高分玩家获邀还是稳的!复活节假期后,澳大利亚移民局官网更新了最新的4月11日官报数据,每个专业分数都开始提高,会计更不用说,90分获邀,审计还是有80分获邀的,IT和工程也双双上涨至80分入门,连非热门专业也几乎是80分获邀。
在4月11日官报中,189签证获邀人数仅100人,而489签证的获邀人数为10人!
根据本次官报中所放出的分数分布图来看:本轮已经看不到70分和75分的申请者了,最低获邀分数为80分,其中189类80分获邀人数为49人,85分31人,90分为16人,以及少于5个的95分大神。而489亲属担保类签证,获邀者也有80分的6人,少于5位是85分获邀,其余无获邀。
会计和审计
本次官报显示,所有90分的申请者应该都是会计了,而审计还有85分获邀的申请者。
会计专业90分推进至2019年4月10日。
审计专业85分推进到2018年12月14日。
工程类热门专业
电子工程师(2334)本次获邀分数为80分,邀请推进2019年3月11日。
机械工程师(2335)本次获邀分数为80分,邀请至2019年3月7日。
其他工程(2339)的获邀分数为80分,获邀时间推进到2018年12月31日。
IT类热门专业
ICT系统分析师(2611)的获邀分数为85分,获邀时间推进至2019年4月10日。
软件程序员(2613)的获邀分数为80分,获邀时间推进至2019年3月12日。
电脑网络架构专家(2631)的获邀分数为80分,获邀时间推进至2019年3月14日。
非热门专业
此次非热门专业的有189签证申请人80分获邀,获邀日期截止2019年3月15日。
而非热门专业有489签证申请人80分获邀,获邀日期截止2018年10月12日。
从最近热议的新政来看本轮官报的话,我们大致也可以预测出,新政后的各专业的分数趋势走向,只是根据历史来看,我们都知道财年末189配额会发放的少,但是这些数量如此之少加上分数如此之高却实属罕见。
除去都了解的高分会审,大家也可以看到,IT、工程以及非热门专业都已经达到了80分获邀的最低门槛,ICT系统分析师甚至达到了85分的高门槛,如果按照移民局正在计划的新财年配额,那么竞争激烈可想而之。
澳大利亚技术移民5月9号EOI战报公布,本月EOI提前发放,没有惊喜!依旧延续上一轮的惨淡局势,会计最低90分,非热门至少80分!
根据已知的邀请数据显示邀情概况如下:
会计:90分获邀,2019年4月15号,前行不到1周!上一轮90分邀请到了4月10号。
审计:暂无数据,上一轮85分邀请到了2018年12月14号。
计算机2611:无数据,上一轮85分邀请到4月10号。
计算机2613:无数据,上一轮80分邀请到了3月12号。
计算机2631:无数据,上一轮80分邀请到了3月14号。
电子工程2334:无数据,上一轮80分邀请到了3月11号。
机械工程2335:80分获邀,邀请到了2019年月3月22号,上一轮80分邀请到了3月7号。
其他工程2339:暂无数据,上一轮80分邀请到了2018年12月31号。
非热门:没有邀请数据,至少也是80分及以上。上一轮80分邀请到3月15号。
澳洲技术移民从去年开始,获邀分由持续了多年的60分提高到65分,4月以来又频频变政,按照目前的邀请情况来看,189独立技术移民中的65分邀请分已经没有任何意义,在新加分政策实施前也就是2019年11月16日之前,189独立技术移民的邀请分数或将持续走高,随之而来的将是州担保技术移民可能持续大热。
由于EOI是一个竞争选择的模式,所以当务之急大家需要衡量自己在新的打分制度下能拿到多少分?是否具备足够的竞争优势?如果答案是否,不妨暂且放下独立技术移民通道,看一看别的类别,移民不易,抓紧时间行动是王道!
虽然移民局的官报已经很久没有更新了,不过每月邀请还是不能不发呀,所以在12月11日凌晨,移民局还是发布了2018-19新财年的第5轮邀请!而就已有信息和现轮邀请情况来看,新财年第5轮的邀请与前几期相比有所减少!
本轮的邀请信息看来,会计审计80分推行缓慢,而IT和工程专业75分霸屏。非热门专业70分、75分均有获邀。
会计和审计
会计本轮有2018年8月16日的递交的80分获邀,前进6天。
审计本轮有2018年6月20日的递交的80分获邀。
这次新财年第五轮开始变得缓慢,会计审计80分前进速度按天可数!但是我们也可以看到的是,85分的会计审计获邀机会更大、速度更快,所以建议各位小伙伴继续凑分!
工程类热门专业
电子工程师(2334)本轮暂无数据。
机械工程师(2335)本轮有70分的申请者获邀,递交申请的时间是2018年6月22日,前进半年。并且,此次有75分的申请者秒获邀,递交时间为2018年12月7日。
其他工程(2339)本轮有75分的申请者获邀,递交申请的时间是2018年10月11日,前行三个月。
工程类热门专业目前获邀分数也基本在75分,但是也有70分获邀的情况,但是得知的获邀消息为高分一旦出现就是秒下的节奏!
IT类热门专业
ICT系统分析师(2611 ICT Business and System Analysts)本次获邀分数为75分,申请递交时间为2018年9月12日,前行3个月!
软件程序员(2613 Software and Applications Programmers )本次获邀分数为75分,申请递交时间为2018年12月10日,前行4个月!
电脑网络架构专家(2631 Computer Network Professionals)本次获邀分数为75分,申请递交时间为2018年12月1日。
总体而言,在所有专业都减慢邀请速度的情况下,IT热门专业的邀请成绩在本轮依旧骄傲,邀请时间也在不断推进!建议大家抓紧凑分!高分玩家获邀还是稳的!
其他非热门专业
通讯工程(2633)本轮有75分的申请者获邀,递交申请的时间是2018年11月20日。
土木工程(2332)本轮有70分的申请者获邀,递交申请的时间是2018年11月10日。
电气工程(2333)本轮有75分的申请者获邀,递交申请的时间是2018年9月3日。
信息安全专家(2621)本轮有70分的申请者获邀,递交申请的时间是2018年11月13日。
护士(2544)本轮有70分的申请者获邀,递交申请的时间是2018年6月14日。
学前教育(2411)本轮有75分的申请者获邀,递交申请的时间是2018年11月26日。
管理咨询师(2247)本轮有70分的申请者获邀,递交申请的时间是2018年11月11日。
ICT商业分析师(2247)本轮有75分的申请者获邀,递交申请的时间是2018年9月12日。
会计审计本次邀请中的战绩较上几轮来说不尽如人意,但是总体而言,80分的会计审计也在缓慢,但是前行中!本次邀请虽仅前行6天,但是可以预见的是,85分的会计审计可以说变成秒下的节奏,也就是说,凑分目前是会计审计申请者可以努力的方向!
工程在本轮有些遗憾的是,2334电子工程暂无获邀数据,而和IT相似的是,两者的获邀分数几乎都是75分,可见在年末,大家都开始努力凑分。不过大家也不必太过担忧,75分的速度可以说是秒下,不用等很长时间,所以达到70的工程IT专业可以先递交EOI,再考虑多凑5分,可能在凑分的过程中,70分也有机会获邀!
IT专业在本轮依旧小胜,发放数量、分数与推进时间相比其他专业要前进很多!75分秒下,70分速度获邀!
澳大利亚技术移民本月EOI邀请情况,跟10月情况一样,官报迟迟未出,结合民间消息及大家反馈,总结本轮邀请信息如下:
会计
本轮会计有2018年8月8日递交的80分获邀,前进一个多月。85分有2018年11月5日的获邀数据,依旧未见75分获邀。
审计
本轮审计和会计一样,85分可以快速获邀,而80分邀请到2018年6月19日,前进不到一个月。
70分审计停留在2016年12月26日;75分则止步于2017年9月26日。
总体来看,本轮邀请中,会计平稳前进,审计进一步减缓,而且预计会一直不低于80分的。有鉴于此,想要走会计或审计189这条独木桥的同学,要力争80分为妥。
工程
本轮2334有2018年11月5日递交的75分获邀。暂无70分数据。不过据日期来看,70分获邀的可能性很大。
2335有2018年6月5日递交的70分获邀。
2339分数依旧维持在75分,邀请到2018年9月21日,前进两个多月。
工程方面,2335继续维持70分获邀,前进两个多月,势头不减。2339虽然维持75分获邀的情况,但也加入加速邀请行列,后来居上。
IT
本轮2611有2018年8月19日递交的75分获邀,前进一个多月。
2613至少前进到2018年3月28日递交的70分。
2631有2018年8月10日递交的70分获邀。
计算机方面,本轮大量获邀,继续保持较快的邀请速度,特别是2613和2631。这对于65分的同学来说,无疑是个好消息,曙光将至。
非热门职业
本轮非热门职业邀请情况如下:
2018年10月28日递交的70分2333电气工程师获邀。
2018年10月15日递交的70分2332土木工程师获邀。
2018年10月1日递交的70分2441早教获邀。
2018年10月15递交的70分2544注册护士获邀。
2018年9月14日递交的2621ICT安全专家获邀。
2018年10月22日递交的2633通信工程专业人员获邀。
2018年11月9日递交的80分2341农业和林业科学家获邀。
2018年10月23日递交的70分2346医学实验科学家获邀。
2018年11月1日递交70分2331化学工程师获邀。
非热门职业基本没有太大变化,大部分邀请分数为70分。值得注意的是,本轮大部分职业的递交日期都比较近,这说明非热门70分将要清空。
热门与非热门职业平稳推进,态势喜人。
在澳洲技术移民打分表中,无论是境内还是境外的相关工作经验都有机会获得加分,具体能加多少分就要看工作年限了。但实际上,并不是所有相关工作经验都可以计算到EOI分数中,因为有的职业评估会扣掉一定的工作经验,即大伙儿俗称的减年。比如VETASSESS在做评估时,会根据申请人的学历和工作经验给出一个技能"认定日期”(deeming date),这个日期之前的工作经验只是用来满足职业评估要求的,在这个日期之后的技术工作,才能在EOI中计分,这样造成的后果就是申请人在工作经验方面的加分可能会减少甚至没有!但是现在移民局已经修改了相关规定,申请人可能有机会多拿5分!
根据最新规定,在计算用于EOI加分的技术工作经验时,移民局会考虑以下因素:
1、相关职业评估机构对于申请人技术工作时长的认定,包括从哪一天(deeming date)开始计算申请人的技术工作经验;
2、ANZSCO对于该职业在学历/相关工作经验方面的要求;
3、任何其他相关信息比如工作经历或者推荐信息等。这里边最关键的变化就是,如果因为职业评估导致工作减年,进而导致EOI分数减少,那么此时签证官可以参照ANZSCO的要求(有的职业仅要求学历满足即可,有的要求学历加工作),以有利于申请人的结果”多拿分数来处理“,这对于广大申请人来说是一个好消息!
举个例子,申请人提名职业是Chemist,他2014年底拿到了化学相关学位,然后从2015年1月到2019年1月有4年境内工作经验。其中1年的工作经验可满足职业评估要求,那么他的deeming date即从2016年1月算起,这样剩下的3年可以用来加分。按照新规定,他用来计算EOI加分的经验还是4年,可以加上10分。
marketing专业的申请人,要做marketing specialist的职业评估。除了相关学历外,vetassess还要求申请人具备1年的工作经验。申请人恰好有1年的境内工作经验满足职业评估要求,那么在EOI打分中这1年的工作经验是要扣掉的,即deeming date之后没有工作经验了,所以就无法加上5分。但是按照新规,这1年就可以计算进去了,从而拿到5分。
再比如一位有5年境外工作经验的IT申请人,要做ICT security specialist的职业评估,ACS评估扣掉2年经验,那么按照旧规定该申请人就只剩下3年的工作,只能加5分。而现在可以计算5年的工作,从而加上10分了。最常遇到减年情况的就是Vetassess和ACS(境外工作)所做的职业评估,VET减1-2年比较常见,ACS则是根据学历和专业相关性来确定减掉的年限。会计职业评估机构和EA不减年,实际工作多久就算多久。
需要提醒大家注意的是:
1、以上是澳大利亚移民局的内部指引(PAM)中的新规定,这个PAM是对移民法的解读,也是签证官审理案子的指导手册。这个工作经验的加分规定修改之后,理论上签证官也会参考着来的,但是也不保证所有申请人都能把扣掉的工作经验拿回来加分;2、以上说的EOI打分中的工作经验更适合189,是移民局审理签证会参考的,但是不代表各州政府一定也会按照这个新规来核实EOI分数,也不代表各州州担对于工作的要求。州政府没有移民局那么专业,而且他们只管批州担保,不审理签证,州政府参考的基本就是职业评估机构的意见。比如,新州明确要求ICT类职业评估上显示认定日期,在此之后的工作才算数。再比如西澳,PY或实习是有可能满足州担要求的。但是在EOI打分中,一般PY实习是不算的。移民局修改规定之后,各州政府后续是否会与其保持一致现在还不确定。像新州那样只认可deeming date之后的工作经验,那么你多声明了5分工作经验可能会造成州担被拒!
当然对于有些过EOI门槛即可获邀的州或职业,如果你已经凑到70甚至以上,那么有没有加上这5分影响也不大。即使你的工作经验没有加在EOI分数中,在州担的审理中一样可以为获批增添砝码!工作经验加分在EOI打分项目中是比较复杂的,除了减年的因素之外,如果其他方面不满足也有可能导致拿不到工作经验加分。那么什么样的工作经验才可以加分呢?
1、工作经验基本要求
用来加分的工作经验要与提名职业密切相关。比如提名221111会计职业,但是做的工作是收银员,那么这就属于不相关,不能加分。如果做的是会计或者会计助理,则属于相关职业。工作经验可以不是连续的。比如先工作了2年,然后去读书,毕业后又工作了1年,只要都是相关的,一共就是3年。每周至少20个小时,不一定是全职,但要有有效的工作许可。如果所持签证不允许工作或者是逾期滞留等,这期间的工作是不被认可的。收入符合法定和市场薪资标准,所以无薪的假期、实习等是不算的。2、时间计算
只有完成提名职业所要求的最低相关学历后的工作经验才能计算,读书期间所获得的工作经验是不算数的。比如说2018年12月会计本科毕业,那么有效的工作经验就从这之后的相关工作开始算。即使读书期间也做了相关的工作,是不算的;但是如果先在国内完成了会计本科,又来澳洲读研究生,那么读研期间的相关会计工作是可以被认可的。但无论是境内还是境外,一定要是递交申请前10年内的工作经验,并且在过去4年内有至少1年的工作经验。3、PY实习
PY虽然是毕业后进行的,对申请人来说也是在工作,但是单独的PY实习是不算进工作经验加分的,因为移民局认为这只是实习而不是skilled employment;但是在PY实习的同时,申请人也做了其他跟PY无关的带薪技术工作,那么这部分工作是有可能会用来计算分数的。
4、证明材料
声明工作经验加分必须提供完整的相关证明材料,包括但不限于工作合同、工作描述、雇主证明、工资条、缴税证明、养老金等。尤其是那些工作title与提名职业不完全相同的,更要有详细的工作描述,签证官要审核申请人的工作是否与提名职业密切相关。注意所有材料一定要真实准确,如果被移民局认定为有弄虚作假,将会导致3年禁令!
5、境内外可叠加
境内和境外的工作经验是分开打分的,但是两项可以叠加,最高可加20分。比如说有1年的境内经验和3年的境外经验,那么加分就是5+5=10分。总之,声明工作经验加分是一个比较复杂的工作。除了要满足明面上的要求之外,如何用材料来支持自己的声明是最大的难点,以往我们就遇到过一些申请人因为材料不当而没有拿到工作经验加分跑过来求助。能够攒点工作经验已属不易,如果因为准备不当出了问题而失去加分那就太可惜了,所以强烈建议大家在专业人士的帮助下来准备和递交,确保稳拿加分!
近期澳洲移民局在官网上公布了最新的澳洲技术移民EOI(189和489亲属担保)官报情况。
2018年12月11日,澳洲移民局进行了本财年(2018-19财年)第六轮EOI(189和489亲属担保)发放邀请。本轮实际邀请配额189类别2490个,489类别10个。189的职业(非热门)邀请到2018年11月22日递交的70分,489的职业(亲属担保非热门)邀请到2018年08月19日递交的80分。
本轮 EOI 邀请分数整体还是以70-80分为主,本轮没有65分的申请人获邀。
澳洲移民局刚刚公布了12月11号的EOI邀请报告。同时也公布了本财年的热门职业(Pro Rata)职业。2018-19财年的热门职业有8类,主要有会计、审计、计算机2611、计算机2613、计算机2631、2339 Other Engineering Professional其他工程大类,2334 Electronics Engineer 电子工程大类、2335 Industrial 和Mechanical and Production Engineers机械工程大类。
12月11日热门职业的邀请情况如下
会计2211 邀请到2018年08年18日的80分,75分停留在2017年10月18号,70分停留在2016年10月24日;
审计2212 邀请到 2018年06月08日的80分,75分停留在2017年09月26日,70分停留在2016年12月26日;
电子工程2334 邀请到2018年11月18日的75分,70分停留在2017年12月13日,65分停留在2017年09月18日,60分停留在2016年12月19日;
机械工程2335 邀请到2018年06月22日的70分, 65分停留在2017年4月27日;
其他工程2339 邀请到2018年10月13日的75分,70分停留在2017年10月31号,65分停留在2017年01月03日;
计算机2611邀请到2018年09月18日的75分,70分停留在2017年09月13日;
计算机2613邀请到2017年04月01日的70分, 65分停留在2017年04月18日;
计算机2631邀请到2018年08月30日的70分,65分停留在2017年03月04日。
受全球金融危机的影响,澳洲政府为了缓解移民给当地就业市场带来的冲击和压力,2008年12月17日澳洲移民部对现行的移民政策进行调整,出台优先处理程序,还特别制定Critical Skills List(即优先处理职业清单)。
新政策已于2009年1月1日开始施行,此次调整只针对技术移民类别。
北京因私出入境行业协会秘书长、鲲鹏国际商务咨询有限公司总裁、资深移民、留学专家胡伟航先生认为:此次优先处理程序将会影响大部分技术移民申请者,包括2009年1月1日之后递交的新申请以及之前递交目前正在审理中的申请。优先处理程序同等对待澳洲境内和境外的技术移民申请。
通过分析新政策,我们发现仅仅只是调整了技术移民申请类别的优先顺序,而没有从根本上修改当前的移民法规。也就是说,只影响技术移民申请人的申请周期,而不影响申请人的移民资格和评分标准。而且此次新政策赋予州政府拥有更大的自主权来担保紧缺类职业的申请人,还可以担保500个非紧缺类职业的申请人。雇主担保、州政府担保、以及职业在CSL清单上的申请人均可以享受优先审理,即176 和 475 中的州政府担保类别审理速度会加快,175 类别只有职业在CSL清单上的申请人才可以享受优先处理;紧缺职业列表(MODL)暂时没有变化,但只有在CSL清单上的职业处理完以后才会被列为优先处理。详细审理顺序如下所示:
1.技术移民申请(永居类签证)优先审理顺序:
雇主担保
州/领地 (论坛 新闻)担保
CSL清单上的优先处理职业
MODL清单上的紧缺职业
其它类别的申请
2.技术移民申请(临居类签证)优先审理顺序:
州/领地担保
亲属担保类,且申请人的职业在CSL清单上
其它类别的申请
CSL清单是在2008年12月17日由澳大利亚移民部首次发布,2009年3月16日澳洲出台了最新的CSL清单(将58类紧缺职业缩减到42类紧缺职业,删除了技工类的优先处理职业)。鲲鹏专家认为:澳大利亚技术移民优先处理职业列表中的职业集中在建筑、信息技术、工程和医疗卫生领域 (论坛 新闻)。由此可见,所有在CSL清单上的职业都是紧缺中的紧缺,即使没有雇主和州政府担保,其签证批准的周期也是有保障的。但是该清单和MODL一样,是根据澳大利亚教育、就业和劳动关系部国际教育司(AEI)对当地的就业市场和劳动力需求的调研定期更新。该移民项目根据经济和社会发展的需要,随着经济和社会关系的发展及所产生的影响而不断的进行变化和调整,所以如果提名职业目前在这个清单上,申请人应尽快行动,以免错失良机。
移民澳洲的方式多种多样,根据自身定位及需求的不同,可以选择的有雇主担保移民、投资移民以及技术移民。
澳大利亚地广人稀,所以对人才的需求一直很旺盛,这也是技术移民长盛不衰的原因之一;但近年来移民数量的日渐激增以及人口总量的增长也在另一方面给澳洲社会造成了压力。据《澳洲人报》报道,澳洲社会的城市拥堵、生活质量下降等问题与日俱增。所以在移民问题上,澳洲政府的政策也在持续收紧。技术移民的配额不断减少,申请技术移民的难度也越来越大。
昨天,澳洲总理莫里森宣布:澳洲技术移民将迎来重大变革——澳洲各州或将有权决定技术移民配额!
据报道称,澳大利亚联邦政府正在考虑对移民政策进行重大调整,或要求各州自行设定技术移民人数,并评估基础设施情况。而莫里森政府,已经将这一决策在“高层”进行过商讨。他们正在考虑对移民政策进行重大转变,要求各个州及领地向联邦政府提交对技术移民的年度要求,并证明他们拥有足够的基础设施(即他们将被要求证明他们有足够的基础设施来处理由此产生的人口增长),这将使各个州在技术移民方面起主导作用。
拟议的新框架将把确定永久移民摄入量的权力从联邦政府转移到各州和领地,而国家出台的移民配额将由各州和领地的需求总和决定(也就是说联邦政府仍是拥有设定总量权力的主体)!简单来说,澳洲的人口政策将从“自上而下”,转变为“自下而上”。
如果各州同意,这将在根本上改变澳洲移民政策,在每年的永久移民接收数量上体现一个更受需求驱动的模式。但各州需要证明它们已经开始研究基础设施计划,例如住房审批,以及学校和医院的工作,以支持这些移民。在要求削减年度移民人数的呼吁中,联邦政府在内政部长达顿(Peter Dutton)的指导下已经促使年度永久移民人数下降,从前工党政府的高达19万人降至去年的16.2万人,恢复到了十多年前的水平。
据了解,虽然该提案尚处于早期研定阶段,但内阁可能会很快批准成立人口工作组,以便就其他政策提出建议,作为更广泛的人口计划的一部分。
据《澳洲人报》8月报道,时任多元文化及公民事务部长的塔奇(Alan Tudge)当时已接近敲定一项移民制度改革,将对技术移民施加地理条件,要求他们在墨尔本和悉尼以外的地区或城市定居至少5年,移民接收数量方面将有政策调整。他称:因为除了悉尼和墨尔本之外,不少其他的澳洲城市和首府提出:他们需要更多的技术移民;内政部长Peter Dutton表示,移民配额的减少是因为移民局正在对申请人进行更加严格的审查导致的。而莫里森政府想做的事情却恰恰相反:各州及领地还须证明已就基建计划开展工作,例如房屋建造审批,以及学校与医院的相关项目,以应对新移民。
《澳大利亚人报》了解到,虽然新机制尚未确定,但政府已经做了大量工作,莫里森积极参与,从前作为财相时也对初始政策流程提出了意见。 各州,尤其是新州,要求在设定移民配额方面有更大的发言权,声称其不得不承担高人口增长的负担,超过了他们建设基础设施的能力。这一新提案的出现,将更进一步解决人口政策的一个根本矛盾——移民这一主要人口杠杆由联邦政府控制,但学校、医院、道路则由各州负责处理。
莫里森在接受2GB电台采访时再三表示:“我采取的不是自上而下的方式,而是对各州和领地说,‘请你们告诉我,你们的州可以容纳多少人’,我们的移民配额将基于这些州可以为他们提供的基础设施和服务能够支持多少人。”
最近,杜吉的移民论调也发生变化,声称悉尼和墨尔本以外的城市和乡镇中心需要更多的技术移民。 他说,澳大利亚近90%的新永久居民定居悉尼或墨尔本这一事实是不可持续的。肖顿也在上个月呼吁莫里森支持两党专家工作组制定新的解决方案。
这一提案最终是否会影响州担保,或者仅作用于独立技术移民,目前还没有更详细的信息,会保持关注并为大家带来最新的跟踪报道。
澳洲拥有发达的经济实力、优美的自然环境、完善的福利政策,这个国度众多的优势使得无数海外人士趋之若附。人们选择不同的移民途径登陆这个国度,开始全新的生活。其中,技术移民成了无数申请者的重要选择,他们凭借雅思高分、澳洲经历、职业要求、EOI打分和工作履历获得海外绿卡,并登陆这个国度开始全新的生活。关于技术移民,海外人士格外需要注意的几大注意方面!
一、申请者了解EOI打分
海外人士申请澳洲技术移民,首先需要满足EOI打分要求,关于EOI打分,这是澳洲政府为表示申请者的综合实力如何所设置的一个分数。根据SOL的职业不同,设置的职业也不同,通过EOI的分数也不同。根据EOI打分表显示,绝大部分的职业要求最低都是75分,很多人在满足EOI打分条件后,向移民局提交EOI并排队。在满足职业技能、工作经验等要求后,申请者等待澳洲政府邀请,获得技术移民签证。
二、影响EOI评分的重要
申请技术移民的人群多,如赴澳求学的留学生、在澳洲打工的申请者和在国内工作的精英人士等等。影响他们获得EOI评分的主要因素有语言成绩、专业水平、工作经验等等方面。人们了解这些主要方面,选择合适的方式快速登陆这个国度,享受全新的生活!
1、语言成绩
很多持有技术移民签证的申请者,他们的雅思成绩均分至少是6分。对于一些特殊行业的职位申请,需要达到7分甚至8分的分数要求。越来越多的海外人士会选择不断刷新自身的雅思分数,达到申请要求。对于在澳洲留学的申请者,在申请时根据自身的要求还能够得到相应的加分。这一优势,受到无数海外留学生群体的热衷,他们纷纷根据留学优势,递交移民申请。
2、学历要求
技术移民对学历的最低要求是专科,很多仅有高中、中专学历的海外申请者则不满足移民申请。在移民过程中,人们获得的学历越高,所获得的EOI打分就越高。学历越高,优势越大。这就是为何会有很多高收入、高学历的申请者选择技术移民方式登陆澳洲的原因。
3、年龄要求
年龄也是海外申请者选择登陆澳洲的一个重要原因,随着移民政策为越来越多的人所知。申请技术移民群体中,25—30岁的年轻人占据移民的主导地位,无数申请者在当地开始全新的生活,享受优质的福利待遇。
4、工作经历
在其他条件基本相似时,拥有一个1年工作经验的申请者打分远远低于一个拥有10年工作经验的申请者。很多澳洲留学生在获得工签后,选择在澳洲当地工资。拥有多年工作经历的他们相对于在国内工作的同龄人来说,获得的EOI打分将会更高!一般来说,工作时间越长,评分会相对偏高。
人们发现,自从澳洲技术移民为越来越多人所知后,无数海外申请者递交移民申请。对于没有学历、无工作经历、雅思成绩不高的人来说,同样也有雇主担保移民、投资移民等方式登陆澳洲。
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