就在刚刚，加拿大新不伦瑞克省移民局官网发布通知，即将改变原有的申请流程，在9月16日即将上线新的在线申请系统，替代之前的申请方式。
通知说，自2019年9月16日起，将过渡到新的在线申请系统，这个现代化的系统将提供一种更安全、更有效的移民管理方法。NB省提名计划和大西洋移民试点项目下的所有纸质材料申请，自2019年9月1日起不再接受。
如果在2019年9月1日之后收到的任何纸质申请将：
１）连同任何适用费用退还给申请人；YM16.COM
２）必须在线提交申请的通知；
３）不处理。今年5月31日，NB省移民局率先宣布，即日起停止受理新的餐饮服务、酒店行业的大西洋试点提名申请。
移民局通知中表示，由于收到过多上述行业的提名申请，根据本地劳动力市场的实际需求情况，因此暂停受理此类提名申请，同时移民局说明如果申请人持有工作签证的话，可以转为申请NBPNP的雇主担保或快速通道。本次政策变动影响到的主要为餐饮、酒店等服务行业的相关职位，并且波及到之前已经获得认证的上述行业雇主，在短期内也不具备担保海外员工移民申请的资质。与此同时，AIPP试点项目不会再批准新的上述行业雇主的认证申请，已经在申请中的雇主认证将被一刀切退回。今年7月份，针对雇主项目，以及无雇主类别劳动力市场优先类别再次广而告之，一改之前申请人需要参加宣讲会的游戏规则，根据本省劳动力市场以及雇主的实际需求大胆改革，以便更好的落实不仅吸纳新移民，更希望新移民快速融入本省，贡献自己的技术才能。
延伸阅读
新不伦瑞克省医疗保健系统近日发布一份新的政府报告称，要求增加国际培训的护士来解决新不伦瑞克省即将出现的劳动力短缺的问题。该文件指出，该省的人口老龄化速度超过加拿大任何其他省，称之为“严重的人口状况”。
与加拿大其他地区相比，新不伦瑞克省65岁以上人口比例最高。加上该省护理学学士学位的入学率下降以及护理学生的流失率为30％，新不伦瑞克省卫生部计划在未来10年内至少缺少1300名注册护士（RN）。新不伦瑞克省表示劳动力中的护士人员正在减少，但是对服务的需求在不断的增加。
新不伦瑞克省提名计划（NBPNP）宣布，它将偶尔搜索联邦快速入境游泳池，以寻找符合该省劳动力的熟练候选人。对于中国大陆地区的专业注册护士人员来说，未来或许迎来一个移民加拿大的黄金时期。
相对于加拿大其他省的移民政策，加拿大大西洋四省的移民政策要求相对较低。在2017年3月推出的全新的联邦移民项目，加拿大大西洋移民计划Atlantic Immigration Pilot Program(AIPP)是大西洋四省为了改善当地人口老龄化和移民率偏低的振兴战略的一部分。目前这一计划成绩可观，在今年3月1日，加拿大宣布大西洋四省移民试点项目将延期至2021年12月。这也让更多有移民意向的海外家庭有足够的思考和准备时间，接下来就一起来看下2019最新的加拿大海洋四省的移民政策是怎样的：
加拿大大西洋移民试点计划中共包含了三个项目：
1、大西洋高技能计划(Atlantic High-Skilled Program)
2、大西洋中等技能计划(Atlantic Intermediate-Skilled Program)
3、大西洋国际毕业生计划(Atlantic International Graduate Program)
加拿大大西洋移民试点计划的申请条件：
1. 技术工人
（1）过去三年有至少一年的工作经验；
（2）高技能人才的一年工作经验需属于职业类型0/A/B；中等技能人才的一年工作经验需属于职业类型C；
（3）加拿大中学（高中）或以上学历、学位，或学历认证（ECA）等同于加拿大文凭的学历学位；
（4）大西洋省份指定雇主的全职工作聘书；
（5）英语或法语至少达到CLB4水平；
（6）资金证明（已在加拿大生活和工作无需提供）；
2. 国际毕业生
（1）无需工作经验；
（2）取得大西洋地区公立学校至少两年学制的学位、文凭、证书、或学徒认证；
（3）在加拿大全日制学习至少两年；
（4）毕业24个月内申请；
（5）毕业前的过去两年在大西洋省份居住至少16个月；
（6）学习或培训课程的一半以上不能是英语或法语二外课程，也不能是远程学习；
（7）大西洋省份指定雇主的工作聘书，工作为非季节性的；
（8）工作聘书需属于职业类型0/A/B/C，聘用时长至少一年；
（9）英语或法语至少达到CLB4水平，提供两年以内的成绩；
（10）资金证明（已在加拿大生活和工作无需提供）；
（11）安家计划。
加拿大对于劳动力不足出台不同的移民政策，那些能满足条件的申请人要尽快把握住机会，保证顺利登陆加拿大。
加拿大时间2019年7月26日开始，新不伦瑞克NB省移民局官宣发出通知，将不定期on occasion根据NB省劳动力市场需求Labour Market Demand，从联邦ExpressEntry候选池中挑选并邀请部分满足67分评分标准的技术类申请人来申请NB省移民，获得邀请后需要通过NB省Express Entry类无雇主技术移民签证项目获得省提名后，进入联邦快速通道。该项目我们称之为NB省LMD被动邀请项目，也是仿效了新斯科舍NS省的LMP定向邀请项目，和安大略省今年的科技职位类定向邀请省提名项目，这也就意味着任何符合67分打分标准的申请人都有可能被NB省LMD项目定向邀请。截止目前新不伦瑞克NB省LMD定向邀请项目，已经陆续从联邦的Express Entry池子里挑选了一批申请人，并发送了NOI邀请信，最近的一批在2019年10月4日，根据目前有限的信息，被邀请的几个职业具体情况如下：
NOC 7312 重型机械设备工, 67评分标准为72分，CRS评分标准为 390，被NB邀请收到NOI；
NOC 4156 就业顾问（Employment counsellors），CRS评分标准为447，被NB邀请收到NOI；
NOC 6332 面包师，CRS评分标准为435分，被NB邀请收到NOI；需要注意的是，其他邀请职业包括IT及客服类职业。联邦快速通道CRS分数不是唯一的挑选标准，申请人目前是不是在NB省境内也不是很重要，重中之重还是新不伦瑞克省的劳动力市场需求职业情况。其实一直以来，有关各省劳动力市场需求职业的状态，都在不断变化过程当中，根据省政府某一阶段的邀请数量，不同职业需求量此消彼长，可以说时刻处于动态变化过程之中，就新不伦瑞克省近年来看，IT、客户服务、食品、重工业是常见的NB省劳动力需求职业缺口。
当然作为海洋四省之一的新不伦瑞克省的联邦试点AIPP雇主担保移民项目不会有很大调整，但全部申请文件均将在线递交，不再接受书面申请。未来每位雇主需要注册AIPP账号，在账号内递交申请。递交申请以后雇主和申请人都可以查看申请的最新动态，从2019年中开始，NB省的大西洋试点雇主认证申请程序有了很大的调整。鉴于雇主认证申请的质量不一，导致移民局增加了很多额外的工作量，NB省实行了新的雇主认证申请审理程序，新的申请流程具体如下：
1）有聘用需求的雇主电话联系移民审理部门在所在城市的负责人陈述用人需求；
2）负责人评估后约见雇主面谈；
3）负责人将前往面谈通过的雇主企业进行实地核查；
4）核查通过的雇主将获得推荐信；
5）雇主凭借推荐信递交认证申请；
6）移民审理部门审核通过后颁发雇主认证证明。开始于2017年3月的加拿大联邦政府试点AIPP雇主担保移民项目，在今年宣布将延期至2021年12月31日，并且随着加拿大国内10月21大选日的逐步临近，自由党也做出竞选承诺，将在赢得大选后将AIPP雇主担保移民试点项目永久化，对于广大意向申请新不伦瑞克省移民项目的人们来说，无疑是利好选择，但是不要忘记移民政策不会保持不变，更不会降低申请要求，机会永远留给有准备的人！
作为一个英法双语的国家，加拿大很多省提名的无雇主技术移民移民永居签证都设有单独的法语通道，为法语为第一语言的申请人提供了便利，例如安省法语优先类别、曼省探索性法语项目、还有NB新不伦瑞克省今年新出的战略性法语项目。NB省这一全新项目于2020年1月上线，全称为“NB省战略驱动类别New Brunswick Strategic Initiative Stream”，主要针对打算在NB长久生活、工作，并乐意用自己的技能、教育、工作经历为NB的经济做贡献的法语申请人，近日该类别的申请指南又进一步更新了一些细节问题。在NB省法语类别2019年12月20日公布申请指南上，对申请人的年龄要求原为20-55岁，到了2020年2月12日的新版本上，官方把这一要求更新为19-55岁， 并且年龄的评定是在申请人收到NB邀请（ITA）的时候计算，而并非以注册NB的时间为准。安家计划（Settlement Plan）和探索性访问（Exploratory Visit）是两个不同的文件，所有申请人都需要递交安家计划（Settlement Plan）才能符合申请条件，移民部将根据安家计划来评估申请人在经济和社会融合方面的潜力，因此，安家计划须反映出申请人在NB省工作和定居的真实意愿，具体来说需要包含以下内容：
1）申请人对NB省劳动市场的了解；
2）阐明自己有能力找到和提名职业相关的工作；
3）申请人对如何在NB省找工作的理解；
4）如果该职业需要认证，申请人需要说明自己如何申请相关认证；
5）阐明自己能找到适合自己生活和工作的社区，并说明为何自己能够在该地区安居乐业。作为和NB省建立联系的方式之一，探索性访问（Exploratory Visit）的目的是让申请人对NB省的工作和生活进行拓展研究，比如和以下人或机构展开一系列的商务会面（Business meetings）:
1）NB省雇主；
2）认证机构（如职业需要认证）；
3）区域经济发展办公室、商会官员协会、市区新移民协调员；
4）房产中介；
5）NB省安居置业机构；
6）学校和儿童看护机构。探索性访问报告（Exploratory Visit Report）须包含以下内容：
1）在NB省的停留时间以及在其他加拿大地区停留的时间；
2）在加拿大期间的机票、登机牌、旅馆收据的复印件；
3）在NB省参加business meetings的记录，包括：姓名、联系方式、名片、日期、时间、地点，以及这些meetings是如何与在NB省工作、定居相关的。更新过后的NB省法语项目的申请条件包括：
1、年龄19-55岁之间；
2、具备法语(TEF Canada或TCF Canada)最低CLB5的成绩，成绩是近两年内取得的；
3、高中以上学历，并能提供加拿大的毕业证书或者指定机构提供的加拿大ECA学历认证；
4、递交NB省提名时，近5年内至少有2年全职带薪的工作；
5、有居住在NB省的意向；
6、与NB省建立联系，具体方式包括：
7、对NB省进行探索性访问；
8、当前正在NB省真实工作或持有NB雇主offer；
9、直接收到NB省的邀请；
10、具备充足的安家资金，有符合要求的安家计划；
11、在NB省法语项目的评分系统中至少获得65分。想申请NB省的法语类别，与NB省的联系是必要条件，此外该项目对年龄要求十分宽泛，职业也不受限制，法语虽只要求了CLB 5的水平，但是成绩越好得分越高。NB省法语项目申请流程：
1、与NB建立Connection: 要么有exploratory visit, 要么在NB工作或者有offer, 要么直接收到NB的邀请；
2、准备申请NB省提名及PR的资料；
3、创建INB账户，提交NB EOI， 并保持实时更新；
4、NB省发出邀请 (Invitation to Apply)；
5、提交省提名申请， 提交之后有可能被要求补料或者面试；
6、获得NB提名以后，准备递交联邦签证申请；
7、等待Federal application decision。总之，NB省法语项目将依据上述申请要求和评分标准来评估各位申请人，申请人首先须满足这些要求才能申请。不过需要注意的是，仅仅满足这些条件绝不能确保被提名；NB省将优先考虑那些更有潜力融入NB省社会、能够促进当地经济发展的申请人。从目前加拿大各省的法语项目可以看到，加国的大趋势将是越来越需要并欢迎法语申请人，加拿大新不伦瑞克省移民局官网在9月16日上线新的在线申请系统，替代之前的申请方式。移民局通知说，自2019年9月16日起，将过渡到新的在线申请系统，这个现代化的系统将提供一种更安全、更有效的移民管理方法。NB省提名计划和大西洋移民试点项目下的所有纸质材料申请，自2019年9月1日起不再接受。想要技术移民加拿大的申请人，如果能够学好法语，可以说是为自己争取到了更多通往成功的路。
加拿大新不伦瑞克（NB）省政府呼吁在未来五年内大力增加该省的移民人数，以应对人口老龄化带来的经济和社会挑战。政府新的人口增长战略预计，到2024年，每年在新不伦瑞克省定居的经济移民人数将达到7,500人，这将使新不伦瑞克省的移民率几乎达到其总人口的1％，几乎是目前在该省定居的移民人数的两倍。
“人口增长对我省未来的成功至关重要，”新不伦瑞克省的高等教育，培训和劳动部长特雷弗霍尔德在一份声明中说，“吸引和留住新加拿大人对于帮助我们增加省内人口和满足雇主需求至关重要。”该报告称，在未来10年内新不伦瑞克省将提供约120,000个工作岗位，新不伦瑞克省多元文化委员会（NBMC）编制的统计数据显示，该省劳动力在同一时期失去了110,000名工人，这些工人主要是因为退休原因退出当地劳动力市场。该报告指出，新不伦瑞克省目前的工作年龄人口太小，无法填补这些机会，而且出生率下降意味着如果不增加移民，这种情况只会恶化。“国际移民是减少这种下降影响的关键策略，”该战略写道。
该战略中提出的一个关键问题是新不伦瑞克省支持医疗保健等重要社会服务的能力，新不伦瑞克省每名老年人的工作年龄人数从2008年到2018年间从4.6降至3.1，到2027年可达到2.3，“这将对该省为经济和社会服务提供资金的能力产生重大影响。从短期和长期来看，为满足日益增加的税收基础，支持人口老龄化的需求，新不伦瑞克省需要鼓励进入该省以改善我们的人口前景。”
该战略表明，增加移民入境将主要通过新不伦瑞克省提名计划（NBPNP）和大西洋移民试点实现。NBPNP允许新不伦瑞克省每年从新不伦瑞克省的高等教育机构中提名一定数量的合格技术工人，企业家和国际毕业生进行永久居留。大西洋移民试点计划是去年启动的雇主驱动的联邦 - 省级合作伙伴计划，旨在帮助加拿大大西洋沿岸地区的雇主雇用外国工人填补劳动力缺口。
该战略称，该省在2019年的拨款额为2,100，高于2014年的625，“我们需要在这一势头的基础上，重点关注人口的持续增长以及满足该省经济和劳动力市场需求的新移民的增加，”该战略说。除其他目标外，该战略还要求到2024年实现85％的移民保留率，并在未来五年内每年将法语移民人数提高2％，占所有移民总数的33％。该省承认英语和法语为官方语言。政府的战略与去年11月NBMC发布的报告相呼应，该报告还呼吁增加移民到新不伦瑞克人口的1％。NBMC执行董事Alex LeBlanc告诉CIC新闻，该省的目标“非常可行”，时间表将使该省准备支持系统，帮助社区在新不伦瑞克定居时适当地欢迎和协助新移民，“ 这种策略确实象征着新不伦瑞克正在经历的转变，”勒布朗在电话采访中说。“作为一个省，我们完全支持移民的价值，新移民的贡献，并致力于在未来几年中欢迎更多的人前往新不伦瑞克省。”
新不伦瑞克省旨在通过基于四大目标的行动计划实现人口增长目标：
1、吸引符合我们劳动力市场需求的熟练劳动力；
2、招募鼓励可持续经济增长的企业家；
3、创造一个让新移民及其家人能够定居并取得成功的环境；和
4、让社区参与，以建立一个更加多样化和热情的省份。在移民方面，目标包括一些关于法语国家，国际学生，国际企业家和技术工人，企业和社区的关键行动，以下是人口增长行动计划中列出的一些重要举措：
1、创建一套工具和资源，告知和帮助新不伦瑞克省的雇主使用移民来满足他们的劳动力需求；
2、鼓励国际学生毕业后留在新不伦瑞克省定居；
3、处理移民候选人及其配偶的外国证件认定问题；
4、促进法语市场的省级移民计划；
5、支持公众参与努力，打破陈规定型观念或误解，重点关注该省的人口现实，移民的好处以及欢迎社区的重要性；
6、审查NBPNP 的企业家类别，以确保它最好地允许新移民创业并取得成功；
7、协助移民安置机构提供满足新人配偶和子女需要的安置服务；
8、让地方政府和社区利益相关者参与，为新移民的探索性访问提供支持；
9、向新不伦瑞克省的雇主推广文化能力培训。
加拿大新不伦瑞克省近日公布了省提名战略计划将于2020年1月启动，此类别作为NB新不伦瑞克省提名的重要组成部分，主要面向打算在NB省内定居生活、长期工作，并且具有一定工作技能、教育和工作经验的法语申请人，可以为新不伦瑞克当地劳动力市场弥补空缺，为本省经济做出贡献。
选择申请新不伦瑞克战略计划类别，意味着申请人必须满足所有最低资格要求和选择因素，并准备好所有申请所需的资料文件，新不伦瑞克战略计划流程的每个阶段都有要求，包括注册登记、递交申请和获得省政府提名。NB评分主要是从申请人的年龄、语言、教育、工作经验、工作offer、适应能力这六个方面进行评分，只有在NB的评分系统里至少达到65分 （满分100分）的，才可以申请。具体打分表如下：加拿大新不伦瑞克省移民局官网在9月16日上线新的在线申请系统，替代之前的申请方式。移民局通知说，自2019年9月16日起，将过渡到新的在线申请系统，这个现代化的系统将提供一种更安全、更有效的移民管理方法。NB省提名计划和大西洋移民试点项目下的所有纸质材料申请，自2019年9月1日起不再接受。如果在2019年9月1日之后收到的任何纸质申请将：
１）连同任何适用费用退还给申请人；
２）必须在线提交申请的通知；
３）不处理。加拿大新不伦瑞克（NB）省政府呼吁在未来五年内大力增加该省的移民人数，以应对人口老龄化带来的经济和社会挑战。政府新的人口增长战略预计，到2024年，每年在新不伦瑞克省定居的经济移民人数将达到7,500人，这将使新不伦瑞克省的移民率几乎达到其总人口的1％，几乎是目前在该省定居的移民人数的两倍。“人口增长对我省未来的成功至关重要，”新不伦瑞克省的高等教育，培训和劳动部长特雷弗霍尔德在一份声明中说，”吸引和留住新加拿大人对于帮助我们增加省内人口和满足雇主需求至关重要。“该战略表明，增加移民入境将主要通过新不伦瑞克省提名计划（NBPNP）和大西洋移民试点实现。政府的战略与去年11月NBMC发布的报告相呼应，该报告还呼吁增加移民到新不伦瑞克人口的1％。NBMC执行董事Alex LeBlanc告诉CIC新闻，该省的目标“非常可行”，时间表将使该省准备支持系统，帮助社区在新不伦瑞克定居时适当地欢迎和协助新移民，”这种策略确实象征着新不伦瑞克正在经历的转变，“勒布朗在电话采访中说，”作为一个省，我们完全支持移民的价值，新移民的贡献，并致力于在未来几年中欢迎更多的人前往新不伦瑞克省。“新不伦瑞克省旨在通过基于四大目标的行动计划实现人口增长目标：
1、吸引符合我们劳动力市场需求的熟练劳动力；
2、招募鼓励可持续经济增长的企业家；
3、创造一个让新移民及其家人能够定居并取得成功的环境；和
4、让社区参与，以建立一个更加多样化和热情的省份。在移民方面，目标包括一些关于法语国家，国际学生，国际企业家和技术工人，企业和社区的关键行动，以下是人口增长行动计划中列出的一些重要举措：
1、创建一套工具和资源，告知和帮助新不伦瑞克省的雇主使用移民来满足他们的劳动力需求；
2、鼓励国际学生毕业后留在新不伦瑞克省定居；
3、处理移民候选人及其配偶的外国证件认定问题；
4、促进法语市场的省级移民计划；
5、支持公众参与努力，打破陈规定型观念或误解，重点关注该省的人口现实，移民的好处以及欢迎社区的重要性；
6、审查NBPNP 的企业家类别，以确保它最好地允许新移民创业并取得成功；
7、协助移民安置机构提供满足新人配偶和子女需要的安置服务；
8、让地方政府和社区利益相关者参与，为新移民的探索性访问提供支持；
9、向新不伦瑞克省的雇主推广文化能力培训。
关心海洋四省雇主担保移民试点计划Aipp的朋友们应该都记得在2019年的5月31日，新不伦瑞克NB省移民局率先宣布，即日起停止受理新的餐饮服务、酒店行业的大西洋试点提名申请。移民局通知中表示，由于收到过多上述行业的提名申请，根据本地劳动力市场的实际需求情况，因此暂停受理此类提名申请，同时移民局说明如果申请人持有工作签证的话，可以转为申请NBPNP的雇主担保或快速通道。本次政策变动影响到的主要为餐饮、酒店等服务行业的相关职位，并且波及到之前已经获得认证的上述行业雇主，在短期内也不具备担保海外员工移民申请的资质。与此同时，AIPP试点项目不会再批准新的上述行业雇主的认证申请，已经在申请中的雇主认证将被一刀切退回。就在2020年3月16 日，新不伦瑞克省移民局发出官宣，即日起将针对某些类别的住宿和食品服务部门恢复使用AIPP的权限，将以受控和有限的方式提供访问权限，以维护计划的可持续性和计划的完整性。作为联邦试点计划的一部分，NB省政府鼓励从新不伦瑞克省和其他大西洋省份雇佣当地的国际毕业生，并且鼓励雇主利用他们可用的所有移民途径，截止发稿AIPP下的大西洋中级技能计划（AISP）对于NOC C级职位的所有住宿和食品服务部门仍然保持关闭状态，划重点如下：1、餐厅餐馆行业
1）在AIPP下可以通过大西洋高技能课程（AHSP）和大西洋国际研究生课程（AIGP），以及新不伦瑞克省提名计划（NBPNP）；
2）来自新不伦瑞克省和加拿大大西洋的国际毕业生没有限制，但最终可申请的人数取决于雇主需求评估和员工保留数据；
3）对目前的TFW工作12个月后有资格申请永久居留没有限制，但最终可申请的人数取决于雇主需求评估和员工保留数据；
4）每个餐厅地点最多三（3）名其他国际雇员，，但最终可申请的人数取决于雇主需求评估和员工保留数据。2、速食餐饮行业
1）可以通过新不伦瑞克省提名计划（NBPNP）途径；
2）来自新不伦瑞克省和加拿大大西洋的国际毕业生没有限制，但最终可申请的人数取决于雇主需求评估和员工保留数据；
3）对目前的TFW工作12个月后有资格申请永久居留没有限制，但最终可申请的人数取决于雇主需求评估和员工保留数据；
4）每个餐厅地点最多三（3）名其他国际雇员，，但最终可申请的人数取决于雇主需求评估和员工保留数据。3、住宿酒店行业
1）在AIPP下可以通过大西洋高技能课程（AHSP）和大西洋国际研究生课程（AIGP）途径，并可以通过新不伦瑞克省提名计划（NBPNP）途径；
2）来自新不伦瑞克省和加拿大大西洋的国际毕业生没有限制，但最终可申请的人数取决于雇主需求评估和员工保留数据；
3）对目前的TFW工作12个月后有资格申请永久居留没有限制，但最终可申请的人数取决于雇主需求评估和员工保留数据；
4）每个餐厅地点最多三（3）名其他国际雇员，但最终可申请的人数取决于雇主需求评估和员工保留数据。不得不说，NB新不伦瑞克省在海洋四省中虽然一直默默无闻，但率先启用了在线申请系统，除了省提名常规项目外，开辟了战略法语技术移民项目，一系列的举措，都是为了吸引和留住世界各地的新移民，2020年第二季度即将开始，尽管加拿大境内面临新冠病毒日益严峻的局面，但有中国已经取得的经验教训以及国际援助支持，相信加拿大政府完全有信心有能力在短时间内控制疫情进一步发展，让海内外移民、工作、生活逐步回归正轨。
AIPP最初作为一个为期三年的试点项目启动，在今年的3月1日正式宣布，延长两年至2021年12月，这将使IRCC和大西洋省份有更多时间来评估该试点的创新方面：其雇主驱动的重点，强制性解决计划，与大西洋省份和ACOA建立伙伴关系的新模式。政策利好，但是移民大环境却是越来越严峻。澳洲不管是商业移民、技术移民，EOI筛选系统的分数日渐水涨船高；美国EB5投资移民的排期之长，川普政府的移民政策一收再收；三大主流移民大国，加拿大硕果仅存。随着百万移民计划的推出，各省份根据自己的发展需求，加入抢人角逐。联邦快速通道的门槛之高，无雇主技术移民职业的不确定性，安省雇主类别的暂时关闭，BC省获邀分的居高不下，语言要求低速度又快的AIPP，无疑成为众多申请人的目标。
加拿大大西洋移民试点计划主要包含以下三个项目：
1、大西洋高技能计划(Atlantic High-Skilled Program)；
2、大西洋中等技能计划(Atlantic Intermediate-Skilled Program)；
3、大西洋国际毕业生计划(Atlantic International Graduate Program)。加拿大大西洋移民试点计划申请条件
1. 技术工人
（1）过去三年有至少一年的工作经验（总计1560小时或每周30小时）；
（2）工作需是全职、不间断，或是兼职累计时长达1560小时；
（3）同一职业（可以是不同雇主）、有偿的工作（志愿或无偿实习工作无效）；
（4）技术类型，级别为NOC（National Occupational Classification）中的0/A/B/C；
（5）高技能人才的一年工作经验需属于职业类型0/A/B；中等技能人才的一年工作经验需属于职业类型C；
（6）加拿大中学（高中）或以上学历、文凭或学位；或学历认证（ECA）的海外学位、文凭、证书、或学徒资格；
（7）大西洋省份指定雇主的工作聘书，工作为非季节性的；
（8）高技能人才的工作聘书需属于职业类型0/A/B，聘用时长至少一年；中等技能人才的工作聘书需属于职业类型0/A/B/C，聘用时长不定（永久）；
（9）英语或法语至少达到CLB4水平，提供两年以内的成绩；
（10）资金证明（已在加拿大生活和工作无需提供）；
（11）安家计划。
2. 国际毕业生
（1）无需工作经验；
（2）取得大西洋地区公立学校至少两年学制的学位、文凭、证书、或学徒认证；
（3）在加拿大全日制学习至少两年；
（4）毕业24个月内申请；
（5）毕业前的过去两年在大西洋省份居住至少16个月；
（6）学习或培训课程的一半以上不能是英语或法语二外课程，也不能是远程学习；
（7）大西洋省份指定雇主的工作聘书，工作为非季节性的；
（8）工作聘书需属于职业类型0/A/B/C，聘用时长至少一年；
（9）英语或法语至少达到CLB4水平，提供两年以内的成绩；
（10）资金证明（已在加拿大生活和工作无需提供）；
（11）安家计划。
加拿大于12月9日开放了国际经验（IEC）计划，IEC是一项计划，旨在让青年有机会在加拿大临时工作，与加拿大有双边青年流动性安排且年龄在18至35岁之间的国家的公民可能有资格获得IEC工作许可。根据IEC签发的工作许可不受劳动力市场影响评估的要求，属于以下三类之一：
打工度假
年轻专业人员
国际合作1、打工度假
参加此计划的人可以获得开放工作许可证，有效期为一到两年。开放工作许可证使参与者可以在加拿大任何地方为几乎所有加拿大雇主工作。某些国家的公民可能被允许在加拿大停留超过或少于一年。此类别适用于：
1）没有工作机会；
2）希望在加拿大为一个以上的雇主工作；
3）想要在多个地点工作；
4）想赚更多，以便他们旅行； 2、年轻专业人员
根据该计划，参与国家的公民可以通过在一家加拿大公司工作而获得宝贵的国际经验。如果获得批准，该类别的申请人将获得雇主特定的工作许可证。此类别适用于：
1）在加拿大有有效的工作机会，以提供有薪职位，以促进其职业发展；
2）计划在加拿大逗留期间为同一雇主工作。
在申请之前，需要与加拿大雇主签署一份与求职者职业发展有关的工作邀请函或雇佣合同。提供的工作必须分类为国家职业代码（NOC）技能类型级别0，A或B。3、国际合作实习
该计划允许在其国籍国的大专院校就读的参与国公民度过一段时间为加拿大公司实习。此类别的申请人将获得特定于雇主的工作许可证，此类别适用于：
1）在加拿大境外的大专院校注册；
2）在加拿大有完成工作所需的工作安排或实习机会；
3）计划在加拿大逗留期间为同一雇主工作；
4）参与者必须在申请之前与加拿大雇主安排合作社实习。雇主特定的工作许可证，特定于雇主的工作许可证是一种工作许可证，其中指明了外籍工人的雇主名称，职业，工作地点以及授权工作期限。
IEC可能允许年轻专业人员和国际合作实习生候选人在不同地点为同一雇主工作。为此，加拿大业务的不同地点必须在相同的加拿大税务局（CRA）营业号码下运营，并且在提供要约时必须提供工作地点的地址以及CRA号码。就业被提交。此外，至关重要的是，从一个地点到另一地点的职业，职责和工资保持一致。青年专业人员或国际合作实习生申请人必须在加拿大维持与其学习，培训或专业经验相关的工作。在某些情况下，持有雇主特定工作许可证的年轻专业人员或国际合作实习生可能会要求更换雇主。在提交新的工作许可申请之前，作为变更雇主的一部分，参与者必须提供有关新雇主和职业的所需文件。此外，参与者必须准备提供理由，其中可能包括诸如公司倒闭之类的原因。如果在签发初次工作许可证之后以及在参与者逗留加拿大期间要求进行更改，则根据双边协议/安排，授权的工作时间将减少已经过的时间。
IEC计划的资格要求，申请人必须：
1、成为与加拿大有双边青年出行安排的35个国家之一的公民（护照持有人）；
2、在加拿大逗留期间持有有效护照（签发的工作许可证不得超过护照的有效期）；
3、申请时年龄在18至30或35岁之间（年龄上限取决于申请人的国籍国家）；
4、登陆加拿大时存款证明2,500加币；
5、能够在住宿期间购买健康保险（参与者可能需要在加拿大入境时出示该保险的证据）；
6、被加拿大接纳；
7、在出发前拥有往返机票或财务资源，以在其获授权的加拿大逗留期结束时购买出发机票，不得有家属陪同；和
8、支付适当的费用。请注意，特定年龄和资格要求可能会因国家/地区而异。
IEC根据“兴趣表达/申请邀请”模型进行操作。合格的候选人可以创建IEC资料，但是必须先收到申请邀请（ITA），然后才能提交申请：
1、完成“ 来到加拿大”问卷，并在符合条件的情况下获取您的个人参考代码；
2、使用此代码创建您的在线帐户；
3、完成IEC配置文件构建器中的其余步骤；
4、提交您的配置文件，然后选择要加入的IEC池；
5、如果收到申请邀请，那么您将有10天的时间开始申请或拒绝邀请。如果您接受，请单击您帐户中的“开始申请”按钮以开始工作许可申请流程；
6、“开始申请”后，无论您在第1天还是第10天接受，都从该天起有20天的时间来完成，支付和提交工作许可申请；
7、对于Young Professional和International Coop类别，您的雇主需要在20天到期之前通过雇主门户网站支付230美元的雇主合规费，要求您的雇主向您发送他们在支付费用后将获得的就业编号，申请人需要这个号码才能申请工作许可证。8、上载所有证明文件，包括无犯罪证明书和体检证明书（如果适用）（如果您没有证明文件，则可以上载您已申请进行体检证明和已发送警察证明书请求的证明）；
9、通过您的帐户中的在线支付系统，用信用卡支付150加元的申请费；
10、对于“工作假期类别”，申请人此时还需要支付100加元的开放工作许可证持有人费用；
11、此时，加拿大移民，难民和公民身份（IRCC）开始其临时工作许可证申请评估。IRCC可能会要求您提供其他文件。这是退出IEC并获得退款的最后机会。IRCC通常会在八周内处理完整的申请。如果申请成功，将会向您的帐户发送一封介绍信（LOI），该文件的正式名称是入境口岸（POE）介绍信，这封信将在到达加拿大的入境口岸（例如国际机场）时出示，并在此获得工作许可。在某些情况下，加拿大移民，难民和公民身份（IRCC）可能允许IEC工作许可证持有人延长其工作许可证的有效期限，以达到特定类别所允许的最大有效期限。通常，IEC程序不授权任何工作许可扩展。但是，IEC参与者可以将其工作许可证的有效期延长到他们进入加拿大时边境服务官员最初授予的期限。
COVID-19大流行几乎影响了加拿大的每个部门，在瞬息万变的就业市场中，临时外国工人及其雇主面临着新的挑战。今年春天，许多拥有雇主特定工作许可证的临时工人失业。虽然有些人已经离开加拿大，但其他人却由于国际旅行限制或可用航班减少而无法离开。根据现有规则，要更换工作，他们需要申请并等待新工作许可签发，然后才能开始新工作。与此同时农业、食品和医疗保健等行业中有持续劳动力需求并向加拿大人提供关键产品和服务的许多雇主发现，他们迫切需要额外的雇员。
鉴于此，当地时间5月12日联邦政府立即宣布了一项新的临时政策，该政策将大大减少临时外国工人开始新工作所需的时间。在实施这项政策的同时，已经在加拿大并且已经获得了新的工作机会的工人，通常是经过劳动力市场测试的支持，即使他们的工作许可申请正在完全申请中，也可以获得开始新工作的批准处理。这将通常需要10周或更长的时间，减少到10天或更短的时间。目前排队等待工作的临时工签持有人可以向IRCC提交工作授权书，并将在10天内进行审核，如果批准，将通过电子邮件通知该工人；申请要求如下：
1、必须在加拿大具有有效身份；
2、必须拥有雇主特定的工作许可证或根据工作许可证豁免进行工作；和
3、必须根据“临时外国工人计划”或“国际流动计划”提交具有有效工作机会的新工作许可证申请。
在雇用外国工人的过程中，雇主的角色没有变化。雇主需要从加拿大就业和社会发展部（ESDC）获得积极的劳动力市场影响评估（LMIA），他们必须在LMIA上的某个职位上给工人提名，并通知加拿大服务部。对于特定于雇主的LMIA豁免情况，雇主需要通过国际流动性计划雇主门户网站提交工作邀请。如果需要更换雇主，临时外国工人必须首先申请新的工作许可证，大多数人在线申请，申请IRCC后，要求申请人填写网络表格，该表格有助于申请人与加拿大移民部门之间的交流。更详细的信息可以在政府的网页上找到，根据工人是否获得工作许可豁免，该过程将有所不同。完成后将收到IRCC发送的电子邮件，确认申请人可以在他们处理完整申请时开始为新雇主工作。
最后政府表示作为加拿大政府整体方法的一部分，加拿大移民，难民和公民身份部将继续寻找在COVID-19爆发期间支持经济并保护加拿大人健康和安全的方法。位于加拿大东部海洋四省之一的新不伦瑞克省近日也发出通知，2020年4月28日起暂时不允许任何临时外国工人进入新不伦瑞克省，但并不影响合法在新不伦瑞克的任何临时外国工人的身份。对于通过新不伦瑞克省提名计划或大西洋移民试点计划提名永久居留证的人，也不会产生任何影响。
同时为了适应不断变化的劳动力市场需求，新不伦瑞克省仅在过去18个月中考虑参加由该省领导的招聘任务的指定雇主对运输卡车司机的认可申请，大西洋移民试点计划aipp将不接受其他任何背书申请。对于住宿和食品服务业的职业，鉴于当前的劳动力市场状况，自5月11日起，该省将不接受通过省提名计划的申请，也不会根据《大西洋移民试点计划》向目前在新不伦瑞克省以外居住和工作的住宿和食品服务行业工作的申请人签发背书。
近两年，很多人因为移民欧洲的审核不便宜，开始找寻跳板，解决移民问题。马耳他移民成为了许多人最为炙手可热的选择。但现在去马耳他可能会受到一定的限制。
2017年以来，受马耳他身份局进一步降低申请门槛的影响，目前其收到来自全球各地源源不断的申请，取得了巨大的成功。
然而近日，发现马耳他MRVP项目传出了收紧的信号，计划不接受不完整申请案。
据马耳他居留签证计划新任负责人表示，马耳他黄金签证截至目前已经收到了超过1,600份申请案，但是大概1,000份因为材料不全还没有开始审理。为解决积压问题，马耳他居留签证计划不再接受不完整的申请案。从7月1日开始，马耳他居留签证局不再接受代理人提交的不完整申请案。
MRVA列出了一些常见的文件缺失或错误，如：
一、3个月银行流水；
二、有效的整本护照；
三、无犯罪证明；
四、体检表格；
五、附属申请人的声明--无犯罪证明确认书；
六、证明/或翻译认证；
七、代理人了解客户表格；
八、完整符合标准的证明材料；
九、完整资产来源证明材料；
十、完整公司所有权相关文件；
十一、工作证明。
如果真想去马耳他的伙伴们，在提交申请之前，一定把材料准备充分，并且保证自己准备的材料真实准确且没有错误。
而马耳他又是欧盟国家之一，是欧洲发展迅速的经贸中心。马耳他旅游业船舶业发达，失业率低，是最适合投资移民的国家之一。众多优良的福利制度和先进的社会文化，让其魅力被无限放大。
移民之后，孩子也可以享受到最为正统的欧洲教育体制。马耳他有着很多优质的学校，也可以通过马耳他学校这个跳板，去往欧洲的一些知名学府。
马耳他作为欧洲的经贸中心，有着完善的福利制度，先进的英式教育，良好的公共交通和优美宜人的环境，马耳他移民可以说是优先之一。尤其适合老年人和孩子，在这个美丽的地中海上的岛国生活、定居。
随着新年的到来，加拿大拥有高度自治权的魁北克省，除了出台价值观测试具体内容以外，魁北克移民部自2020年1月1日起，要求PEQ申请人将必须使用最新表格递交申请，且需要提供新表格所需要的信息和文件，旧表有效期将于2019年12月31日结束；值得注意的是表格中仍然保留了本次表格更新除了增加了价值观测试内容以外，还对材料清单以及表格的细节做出了部分改动。具体如下：
1、在表格前言的甄选条件中增加了对于展现魁北克价值观学识学习成果的要求；
展示申请人对《人权与自由宪章》所载民主价值观和魁北克价值观的了解，根据部长的要求，申请人需向移民部提交价值观测试学习证明。移民部将及时通过电子邮件的形式通知申请人提供测试通过证明，从这一天起，根据魁北克移民条例，申请人将有60天的时间来通过测试。根据申请人的居留身份将有两种选择，可以进行在线评估或参加线下宣讲会。2、留学类PEQ表格中第6部分增加魁北克学历授课语言的陈述；
3、留学类PEQ表格中的第14部分增加了接受魁北克价值观的声明；
4、财务自主对应的金额上调；
5、留学类PEQ材料清单增加第11条，对于奖学金获得者要求额外提供官方文件，说明奖学金的获取条款及条件，包括归国条件等，并提供文件证明在学业结束后已满足申请要求；
6、留学类PEQ材料清单增加第17条，要求申请人随行家属提供近24个月加拿大合法的停留证明；
7、工作类PEQ表格第8条删除配偶工签选项；
8、工作类PEQ表格材料清单对于受限职业以及从事学前班及中小学教育的申请人，要求额外提供相应表格。在2019年11月份魁北克政府突然宣布修改了PEQ移民项目的政策，从而对很多当地留学生类和工作类的申请人造成了很大的影响，外界各方也是纷纷对魁省新政作出了批评，经过了几轮的抗议与谈判，最终魁省移民部长口头宣布将对新政作出改变。加拿大时间2019年11月14日，魁北克移民局官网正式发出“临时取消魁省PEQ计划”的公告，正式落实了对于新政改变的承诺，广大魁省申请人心中悬着的的大石头也总算落了下来！根据魁省公布的最新计划显示：
1、取消新政中培训领域限制和职业领域限制
在月初公布的PEQ新政中留学生类别只有在魁省培训清单中Section A 及 Section B的Part 2部分才符合申请标准，而魁省海外工人类别规定了申请人的职业不能是 Sechedule E中Part 2部分的职业，这一改动基本上保证了目前正在魁北克读书工作人群的移民申请机会。
2、申请人配额无需提供法语成绩
在此前的新政中规定从2020年1月1日不管是留学类还是工作类的申请，配偶也必须证明具有口头法语能力，并且最低要求CLB7，也就是要达到法语B2才能符合要求，这可让很多夫妻申请人乱了阵脚，不过随着新政的取消，配偶将无需提供法语成绩，只需申请人本人满足即可。3、法语成绩将继续延续旧政
根据此前公布的新政，魁省将不再承认旧政中法语认证班及法语授课这两种证明法语成绩的方式，而是要求申请者必须递交符合规定的考试成绩，在新修版规定中这两项继续被政府承认，但是旧政中的面试抽查也将继续进行。
4、魁北克价值观测试继续保留
此次PEQ新政中唯一保留的规定就是魁北克价值观测试，所有在2020年1月之后递交移民的申请人及其配偶仍需通过这项测试，在此之前的申请者则不涉及该测试，不过一共3次的考试机会相信也不足以成为大家的申请难点！
另外对于那些在11月1日至13日期间所递交申请的职业培训（900至1799小时）学历申请者，由于该群体不满足旧政的申请条件，将继续按照此前公布的PEQ新政进行审核处理。
移民网(ym16.com)为您提供最全面最新的移民相关知识和政策，帮助您解决移民中遇到的各种疑难杂症。其中《加拿大新不伦瑞克省签证申请自9月1日起不再接收纸质材料申请》的内容由移民知识小编2022精选编辑整理而成，希望对您的移民有所帮助，欢迎您通过移民加拿大申请条件专题访问更多精彩移民内容。
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