美国职业移民申请绿卡过程中如何更换雇主？

很多人是通过美国劳工移民来到美国，但是，在美国跳槽也是常见的事情。那么，如果是劳工移民来到美国，然后工作一段时间后申请美国职业移民，那么在申请美国职业移民时是否可以更换雇主？如何更换？都有什么注意事项呢？

美国职业移民申请期间更换雇主：

更换雇主的注意事项：美国职业移民申请期间最好不要更换雇主。注意事项一 I-140申请要被批准I-140表格：外籍劳工移民申请表格

注意事项二 I-485申请要超过180天I-485表格：身份调整申请表格

注意事项三 更换后的工作必须与之前的工作相同或类似更换雇主的流程：

1.劳工应聘类移民申请首先要确定标准工资，将劳工应聘的流程做完，递交ETA-9089表格。2. 劳工证申请阶段（PERM）不要换雇主。3. PERM：劳工证申请4. ETA-9089表格：劳工证申请表格5. 劳工证申请批准后做I-140申请。6. I-140申请目前需要10个月到1年时间才会批准。7. I-140申请阶段不要换雇主。8. I-140申请批准后申请I-485。9. I-485提交180天以后再考虑更换雇主。更换的职位要相同或者类似，如果更换的职位不相似移民局会发补件通知。

雇主要求：第一雇主是否同意更换，避免第一雇主撤销I-140申请，否则会造成失败。第二雇主要能延期非移民身份，即H1-B丶O-1丶P-1等签证身份。

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申请美国高中留学过程中应避免的误区

美国移民聚焦美国教育：美国的教育和国内的教育有很大的不同，很多投资者为了孩子的教育选择移民美国，也有不少家庭选择让孩子留学美国来享受美国的教育。那么，申请美国高中留学应该注意什么呢?

高中生留学美国一定要做好留学的规划，如安排好留学的申请时间，准备语言考试，留学申请文书写作等等。有些学生在美国高中申请中还存在着一些误区，认为语言成绩好就等于语言没有问题，还会以为学习成绩不理想就不能申请美国名校，有的学生选校只看排名。这些误区在高中生申请美国高中留学过程中要尽量避免。

误区一

TOEFL和SAT高分就等于语言没问题：TOEFL是高中生留学美国的必需品，SAT是进军美国名校的助推器,这种认识没错。但学好TOEFL和SAT，距离留学美国的学术英语要求仍有较大的距离。举例来说，从学生进入美国大学一年级起，数学、化学、微积分、统计学、美国研究等都是必修课。这些科目对学生的专业英语词汇量与专业知识的联合运用提出了较高的要求。而“美国研究”这门课，第一章中就涉及到了美国宪法、美国政策背景等知识，而中国学生往往无法理解课本中语句的深一层含义。因此，高中生留学美国前，充分了解美国大学的课程内容和学术要求，并有的放矢地进行学术英语的补充。同时，也需要补充多元化的社会知识和学科知识。

误区二

学习成绩不理想，不可能申请到美国名校：国内学习成绩不理想的学生才选择高中生留学美国?这是完全错误的概念。美国名校的教育目标是培养能够成功就业和创业的国际化公民，其招生录取标准与中国的高考存在着巨大的差异。以2009年为例，美国北美大学联盟在北京地区的自主招生，高考成绩从385分到638分，数十名高考成绩跨度很大的学生同时获得了美国四所百强名校的录取资格。四川一名在汶川地震中勇救他人生命的学生，在英语成绩达标的情况下也被美国名校录取。

误区三

选择大学只看排名，做决定过于草率：美国USNews排名只是海外众多商业排名的一种;过于依赖一种排名，无疑成为了广告的“追随者”。其次，任何一所大学都不可能是完美的，都有其擅长和不擅长的专业科目。因此高中生留学美国关注大学的专业排名比综合排名要更具实际意义。第三，某所大学可能适合别的学生，并不代表适合自己的孩子，众多美国大学实际上给了中国学生巨大的选择空间。第四，家长和学生一定要排除英语的局限，除了多方咨询以外，一定要自己亲自阅读和了解感兴趣的大学网站。

误区四

选择留学专业，只凭专业名称做判断：中国学生和家长在选择高中生留学美国专业时，往往只习惯于看名称就作出决定。实际上，国外大学的专业早已有了具体分类。以市场营销为例，很多大学已经开办了多媒体市场营销、全球市场营销、电子商务等科目。很多中国学生在出国之前甚至完全不了解，这对于留学美国的学生生未来的发展是巨大的缺憾。

以上介绍就是美国高中留学常有的几点中国式误区提醒大家注意，申请美国高中留学不能因为语言成绩好就忽视了语言的学习，也不要因为成绩不好就灰心丧气，必须要认真去准备。

详解护工移民具体过程中该如何满足相关条件

最近，加拿大护工移民越来越火爆，由于其门槛不高，不少有意向的朋友都跃跃欲试。但是在实行护工移民具体过程中，你的个人条件是否能满足呢？一起来看看这几点要求。

第一. 获得真实有效的雇主job offer。此条要求申请人必须在加拿大找到一份保姆工作，有一个加拿大合格的雇主。此次颁布的加拿大保姆政策中也表明：“Occupation-specific instead of Employer-specific”，也就是说明：保姆护工申请人和其他申请人最大的不同是职业，而并非保姆的雇主，这个specific明确贯彻加拿大移民部有利于保姆更换雇主的指导精神，同时也方便新的雇主，所以申请人不用担心一旦干的不开心怎么办，当然是随时换。

第二，英语水平达到CLB5或法语水平达到NLCL 5。加拿大保姆护工项目对于申请人的英语要求是CLB5，处于技术移民的平均水平，而旧政中并没有语言要求，CLB5，即加拿大语言等级标准5相当于雅思5分左右的要求。而此项改革，主要是为了方便加拿大雇主与保姆们更好的交流，以便于保姆的工作，而英语水平具体为：读 4.0 、写 5.0、听力 5.0、口语 5.0 ，虽然是保姆项目第一次有英语方面的要求，但是条件还不算严苛，普遍申请人问题不大。

第三，至少高中后一年的教育水平。之前旧政中没有相关的学历要求，但是新政的学历要求一般人也是可以达到的。

第四，能够胜任相应工作。新政中保姆护工项目从之前的必须有1年的工作经验改为能够胜任相对应的工作，降低了申请人的条件，给更多的申请人创造了机会。

第五，接受过6个月以上的全日制保姆护理培训，或之前有12个月以上从事带薪全职护理工作的经验，这一项非项目要求，但有利于申请。

如果你没有任何的工作经验，则可以接受相关的护工培训，即可远赴加拿大工作，如果你有一年的工作经验可以直接申请。关于加拿大护工移民具体过程如果你还有任何疑问，可以联系我们咨询。

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