一名新西兰移民律师呼吁设置一种新的签证类别，允许技术移民像业务承包人一样进行工作，而不需要与雇主挂钩。
与此同时，雇主和制造商协会（EMA）表示技能型人才短缺正在伤害雇主，ANZ银行称招聘广告的数量不断增多。
11月的招聘广告与去年同期相比增长了6.4%，ANZ银行首席经济学家Sharon Zollner表示，这与失业率保持低位的现状一致，由于失业率低于4%，一些公司可能也会放弃用广告招聘的方法招聘员工。
New Zealand Immigration Law律师事务所首席律师Aaron Martin说，新西兰也处在全球化的技术工人短缺趋势中，在这个世界上有成千上万的技术移民可以以业务承包人的形式进行雇佣，但是新西兰的雇主现在并不能这么做。
“随着技术的不断变化，工作的性质也在不断发展。”
“就业不再像过去那样简单，越来越多的人们不再为单一的雇主长期服务，更多的人选择钦定短期合同，这允许他们灵活的在项目和客户以及工作地点和时间之间切换。”
“周一到周五、朝九晚五的工作不再是那么普遍，灵活和远程的工作正在成为常态。”
这种业务承包人签证将为新西兰的雇主带来若干好处，包括减少管理成本，提高灵活性和可选择性。
EMA首席执行官Kim Campbell表示，“越来越多的雇主正在移民市场中寻找员工，并接受那些技术相对不是那么熟练的人并培训他们。”
在EMA成员中，32%的人正在寻找新西兰移民作为员工，高于一年前的23%，而70%的人认为他们任何职位的招聘都面对困难，比一年前这么想的人多了9%。这次EMA进行的调查有206名受访者，其中大多数是位于Taupo北部的雇员少于50人的企业的业主及运营者。EMA有8500名成员，包括公司、非营利组织、医院和学校等。
延伸阅读
新西兰作为留学和移民大国，许多留学生都会选择边上学边打工，那么就需要办理新西兰打工签证了，有很多留学生打工或是工作的时候莫名被遣返就是因为没有办理签证。除了新西兰，其它移民和留学比较热门的国家也是有打工签证和毕业生工签的，今天小编就给大家盘点一下几大热门国家。
一、新西兰：2018年11月9日发布最新公告，对工作签证等做出了重大调整：
·取消雇主担保的毕业工签类别；
·本科及以上学历可获得为期三年的毕业工签；
·就读level-6学位或非学位的level7，毕业后可获得一年工签；持研究生文凭并且就读的专业需要在相关机构注册的，可以获得两年工签；在奥克兰以外地区学习level4-6或是level7非学位课程并且毕业时间在2021年12月前毕业的留学生，提供两年毕业工签。
技术移民申请的薪酬标准改变具体如下：技能级别为1-3级的职位，工资上涨到每小时25新西兰元，4-5级的职业工资上涨到每小时37.5新西兰元。
二、澳洲：澳洲为毕业生提供两至四年不等的毕业生工签，签证要求申请者必须是在2011年11月5日以后首次申请的学生签证，并且在澳洲境内学习本科及以上学位，不限制专业。本科以及授课类硕士可以获得两年签证，研究类硕士是三年，博士为四年。
三、美国：美国的H1B签证是最著名的工作签证，属于非移民签证。H1B的申请必须由雇主出面为申请人申请，并且雇佣申请书需要美国移民局的批准。目前美国H1B签证每年发放八万五千个名额，分两轮抽取。签证有效期为三年，三年之后可以再次申请延长三年，如果二次申请的三年到期后申请人的身份依旧无法转化，申请人就必须要离开美国了不能再续签了。
四、加拿大：加拿大的毕业工签从2月14日起便实施新的政策：
·申请人申请工签时不再需要持有学习签证；
·毕业后申请工签的时间延长到六个月；
·在申请工签时成绩单与毕业信必须同时出示；
·工签的申请可以在境外递交。
以上四大热门留学国家的工签中，还是新西兰打工签证比较简单，除了申请条件之外，新西兰失业率也是比较高的。
去年11月份，南澳州长Steven Marshall宣布，南澳将开放一个新类别的澳洲投资移民签证，该签证不设置财务门槛，只要创业的商业计划书被认可就可获得，并且在创业成功后，并且可获得澳大利亚永久居民身份。
据最新消息，自今年1月起，南澳的创业签证开始正式试行。若试行成功，这一签证将向全澳推广。
这个新试行的创业签证与已有的商业签证类别都不同，但暂时归在408签证中的“ 参与政府批准的活动”类别。澳大利亚408签证是一种临时活动签证，该签证允许申请人在澳大利亚从事临时性的工作或参与临时性的项目与活动。
申请408签证通常无需提名，但创业者申请这一签证需要分为两步。首先需要向南澳贸易、旅游和贸易部提出申请，提交商业计划，商业计划若得到创新生态系统提供商或首席企业家办公室的认可，则获得了南澳州政府的批准。接下来申请人再向联邦政府申请408签证。
第一步需要向南澳移民局交纳200澳元申请费（不可退还）；第二步申请408签证的费用为285澳元。
另一点与其它签证不同的是，无论创业签证何时审批通过，都会在2021年11月到期。
为鼓励和吸引创业型人才到南澳创业，南澳政府给出了很大力度的“优惠”措施，包括：申请人无需证明自己拥有至少20万澳元的资金；家属可以一起申请签证，并可以无限制地在澳洲工作和学习等。
与408签证的其它类别最大的区别是，申请人拿到创业408签证之后，若在南澳创业成功，可以申请永久居留签证（绿卡）。
某移民中心律师说，这个签证是解决132B 和188E关于申请人无法满足获得风险投资的要求应运而生的，这次签证的调整，也反映了移民局签证审理的一个历史转变过程。虽然新签证的财务门槛很低，但对商业计划书的要求会较高。
他表示，南澳州政府已经尝试去深入介入商业移民的担保。比如 132签证申请人申请做房地产开发，必须提交商业计划书，房产开发必须市场化，商业计划书必须有申请人如何参与管理的细节，房产开发要和有2年以上的建筑公司合作等。
“南澳州政府会需要创业签证项目的很多细节。”他说。
他还认为，除了商业计划书是关键，对于申请人背景的考察也会是主要的拒签理由。 一般申请人都要有成功的学术或者创业经历，过去的成功人士才更有可能将来的创业成功，对于刚毕业的学生，使用这个签证的难度较高。另外，创业签证转PR的条件就是州政府设定的澳洲投资移民州担保的条件，可能包括公司雇佣人数或者营业额达到一定的要求，应该会有几个选项，满足其中的一个就可以。
为了增强澳洲国力，减少澳洲人口老龄化等问题，澳洲现政府大力调整移民政策，将移民配额逐渐倾斜向能给澳洲社会带来明显经济利益的技术移民。移民现为大家分析一下工作签证与雇主担保类签证的政策。
457类别签证目的在于，澳洲政府为了吸引更多海外专业技术人才来澳就业以及便于海外商贸、企业界人士来澳开展商务活动，是一种长期商务签证，也叫多次往返的长期工作签证。有效期1-4年，可续签，工作满两年后，可申请雇主担保签证（186或187类别签证）。
申请要求：
1. 雇主获得担保资格，申请人获得雇主提名
2. 申请人的职业在技术职业列表（Skilled Occupation List）上
3. 满足职业技能要求
4. 英语要求视职业而定
5. 无犯罪证明
6. 身体健康
雇主担保类有186类和187类两类，二者都包括三种申请途径：直接申请永居类（ DIRECT ENTRY）和临时居留转永居类（TEMPORARY RESIDENCE TRANSITION ）以及劳务合同类别(Agreement Stream)。
雇主担保186类别（ENS）这个类别的签证是为了在澳大利亚境内外有技能的申请人提供的，是直接申请永居的类别。
偏远地区雇主担保187类别（RSMS）这个类别的签证是为了在澳大利亚境内外有技能的申请人提供的， 是直接申请永居的类别。
申请要求：
1. 申请前6个月获得政府认可的澳大利亚雇主提名（186类别）
2. 获得政府认可的的偏远地区的澳大利亚雇主提名（187类别）
3. 50岁以下，除非豁免
4. 有从事被提名的职业的技术和资质
5. 有一定的语言要求，除非豁免
6. 满足体检要求，无犯罪记录
7. 满足不同申请途径的具体要求。
新西兰移民受过许多国人的青睐，那么移民定居新西兰，到国外打工，大家一定很关心新西兰的工作体验到底是怎么样的?
1、工作时间
首先来说说工作时间，大部分招聘全职员工的企业一周工作40个小时，也有一些企业一周工作30个小时。有一些企业有固定的上班时间，比如上午8点至下午5点。
还有一些企业没有固定上班时间，属于弹性工作，雇主会提前一天通知员工什么时间上班。对于工作中休息时间，有一些雇主在签订合同就会约定好，比如：每工作2~4小时，可带薪休息10分，以此类推，每天最多可享受30分钟带薪休息时间，也有一些雇主会规定，上午带薪休息15分钟，下午带薪休息15分钟，中午也有规定的用餐时间。当然，也有一些把带薪休息时间统一安排到下午直接休息30分钟。
2、带薪假日
在来说说新西兰的休假时间，全日制员工可享受每年带薪年假4周!没错是4周，一共20天，加上周六、周日，可以连续一个月不上班。
随着工作年限的增加，你的年假也会随之增加。很多人工作满10年，将有6周带薪年假。而且，当新西兰公司雇佣你的时候你可以和雇主谈，如果谈好了，你可以把这个条款加到你的合同当中。对于去新西兰的移民简直不要太友好，大部分去新西兰的人，父母还在国内，可以利用充足的年假时间，来回国探亲陪伴父母。
当然，除了带薪年假以外，还有法定公共带薪假日和带薪病假呢，法定公共带薪假日和中国一样，11天，带薪病假5天!掐指一算，20+11+5+52+52=140天，在新西兰上班一年可以享受140天的休息日。
3、休假申请
如果你要休年假，提前两周申请就可以了，给老板两周时间安排你休假时期的工作，另外，老板是不可以拒绝你的休假安排的。
那么新西兰工作签证种类都有哪些呢?下面一起来了解一下。
1、必要技术工签
必要技术工签申请难度相对较大，技术工签的期限根据具体的工作情况，从1年到3年不等(最长可至5年)，到期续签有离境期或其他限制。拿到工作签之后，家属可以通过申请配偶签证去新西兰自由打工，共同享受新西兰的免费医疗，在规定年龄段的孩子还可以享受免费的教育体系呢
此类工作签证的期限根据具体的工作情况，从2年到3年不等，到期可以续签。
2、配偶工作签证
移民局要求申请人必须与有资格担保的配偶结婚或同居，关系真实且稳定。新西兰移民局对配偶的定义是“两人同居12个月以上或者两人为夫妻关系，都可被认定为配偶关系，包括同性配偶”。
新西兰公民或永久居民的配偶可以获得1年多次往返的工作签证，担保人必须具备“配偶政策”下的担保资格。
3、中国特殊工作签证
移民局提供的中国特殊工作类别China Special Work Category签证在今年的5月份取消了地域限制，中国特殊职业包括中餐厨师，中医，中文教师助理，武术教练，中文导游。中国特殊工作签证需要获得新西兰雇主的邀请才能申请，申请的周期预估为6-12个月.
4、毕业生工作签证
新西兰毕业工作签证(post study work visa)。新西兰留学毕业后，可申请此签证留在新西兰工作。只能申请此签证一次
如果你在2021年底之前在奥克兰以外的地方完成学业，你的新西兰工作签证有效期为2年或三年，你的伴侣可以申请工作签证，你的未成年子女可以像新西兰孩子一样免费上学。
递交申请的时间必须早于学签到期后的三个月内，如果你是在新西兰完成博士学位，可以在学士签证到期后的6个月内申请。
5、工作假日签证
自2008年起移民局每年下旬都为年龄在18-30周岁的中国内地公民开放有限的打工旅游的名额，争夺这样的机会的申请人必须提前做好一切准备。想要去外国打工度假还是需要达到一定的要求的。例如学历和资金都必须符合相应的规定。
6、工作签证
作为畜牧业农业国家，新西兰每年要从海外招聘一些季节性工人，在各大牧场和农场果园从事短期的农业劳作工作。这一类工作签证只适合短期务工人员，但是季节性工人的薪资不低，所以经常有太平洋地区的其他岛国居民前来务工。
没有工作经验，也可以申请新西兰技术移民，新西兰留学的，澳洲留学都请看过来!
新西兰技术移民
新西兰移民相较于其他国家的移民申请，有着政策宽松、福利优厚、英语要求低、申请周期短、工作涵盖范围广的优势;一人持有新西兰绿卡则可担保全家移民，其子女、配偶、父母等直系亲属均无英语、年龄、学历要求;并拥有永久回头签，可保留中国国籍。
申请条件:
本科学历
雅思均分6.5分
39岁以下
无需工作经验
满足160分EOI打分
申请流程：
评估签约
获得雇主job offer
申请EOI
获得ITA邀请
申请居留签证
获得新西兰居留签证
申请永居
如何才能达到160分？
新西兰留学生请看：
年龄（20-39）
30分
学历 （本科）
50分
新西兰境内留学额外加分
10分
雇主的job offer
50分
奥克兰以外地区额外加分
30分
总分
170分
澳洲留学生想获得澳洲永居身份，新西兰是不错的跳板，请看如何满足打分：
年龄（20-39）
30分
学历 （本科）
50分
雇主的job offer
50分
奥克兰以外地区额外加分
30分
总分
160分
热门岗位：项目优势：
获得新西兰永久回头签,获批后无居住要求
快速解决新西兰身份，新西兰公民可享受澳洲福利，一举两得
新西兰具有世界上最为完善的医疗保障制度
持新西兰护照到包括美国,加拿大,日本,欧盟国家在内的一百多个国家免签证
2018年3月18日，新的澳洲签证482临时技术短缺签证（Temporary Skill Shortage visa/TSS）正式生效，该签证允许申请人到澳洲公司工作2-4年，工作3年可通过申请186雇主担保签证或187偏远地区雇主担保签证申请移民。本文将介绍482签证的澳洲移民条件。
澳洲移民条件-482签证分为3个类别
（1）短期类别，即2年签证有效期
签证申请人的职业在短期技能职业名单上的海外工作者，最多可以在澳洲被雇佣2年，除非该限制与国际贸易协定不一致。
短期类别签证只能续签一次，除非这种限制与国际贸易协定不一致。
短期类别签证申请人不能转绿卡，但如果满足技术移民要求，可申请澳洲技术移民。
（2）中期职位类别，即4年签证有效期
职业在中长期技能清单上的工人，将可以在澳洲工作长达4年。工作3年可通过申请186雇主担保签证或187偏远地区雇主担保签证申请移民，如满足技术移民要求，也可申请澳洲技术移民。
（3）劳工协议类别：
雇主通过与移民部的劳工协议从海外引进技工。
澳洲移民条件-482签证申请要求
(1)英语要求：短期类别要求总分5分，雅思单项不低于4.5；中期类别要求雅思4个5，或同等水平的托福、PTE等其他英语考试成绩。
(2)工作经验要求：过去5年至少2年以上工作经验；
(3)最低工资：年薪不低于53900澳币；
(4)品格要求：提供无犯罪证明；
澳洲移民条件-482签证续签要求
一般地所有TSS的主副申请人都可在澳洲境内或境外递签。但提名STSOL上的职业只能在境内申请2个2年TSS签证，也就是说境内只可续签1次。签证到期后如果还想继续申请，则需要出境，而且需满足GTE要求。
主申如果有以下情况通常会被认为不满足GTE，除非自贸协定有规定：
（1）过去5年内持有超过2个2年TSS签证；
（2）或已在澳洲4年（无论持何种签证）且签证官严重怀疑其不是真实临居入境者
现有457持有人将来也可以在境内申请第2个TSS签证，即持有457不算进TSS境内续签的次数。在境内递交TSS签证，所有申请人需持有实质性签证，或者过桥签证A, B, C的一种。但是如果职业在短期清单上，且主申符合下列所有情况，则必须在境外递交TSS签证申请：
（1）持有超过1个TSS签证，并且职业在短期清单上
（2）最后一个TSS签证是在澳洲境内递交的
（3）不与任何自贸协定相冲突
以上为482签证的澳洲移民条件解读，欢迎留言给我们讨论更多关于澳洲移民条件及澳洲移民申请的问题。
澳大利亚457签证是澳洲政府为了企业从海外吸引高新技术人才的专业通道，其中包括的职业还是比较广泛的，有高新技术人才也有普通的技工，签证一般情况下的有效期都在3个月左右。移民专家提醒，雇主担保457签证需要分三步：1、雇主资格审批;2、雇主职位名额审批;3、签证审批。办理起来的话，步骤还是蛮多蛮复杂的，建议申请者在操作时先找专业的移民公司咨询。
一、对雇主要求
1、合法经营
2、有适当合理的营业额支持聘用员工，满足培训员工要求并且培训费大于1% 当年员工总薪水。
3、如果雇主是新建立或者将要建立的，需要体现一个完整的商业计划。
4、提名职位需要在457签证申请的职业列表中(包含了大部分职业，例如：厨师、IT、工程、会计等等)。
5、雇主能够支付给457签证申请人至少5.4万澳元的工资。
二、对签证申请人的要求
1、IELTS 四个5分;或免除IELTS要求(需与雇主协商，有条件限制)
2、有对应空缺职位的学历或三年以上工作经验，少部分技术工人需要通过职业测试。
3、体检正常并能够通过品格测试。
4、年龄47岁以下为宜。
澳洲457签证重点就是能找到雇主，而且对申请中国人的要求普遍比较低，这对很多中国申请者来说是个很不错的好机会。专家提醒，想要申请澳大利亚457工作签证的朋友，在递交雇主文件之前需要精心预备商业计划书或企业财务文件!
从新西兰教师大罢工，到新西兰高校反映紧缺教师，通过引进新西兰移民教师便成为热门的讨论话题，北地大区的一位校长花了四年时间才为学校招到合适的数学系主任。岛屿湾中学校长John Paitai的这场挣扎招人战只是教师短缺问题的一个缩影，教育部表示已经意识到这一压力。
近日，教育部长Chris Hipkins宣布了一项解决教师短缺问题的方案，其中包括为移民教师提供高达5000纽币的搬迁补助金，为回流的新西兰教师提供7000纽币的补助金，从而将2019年招聘海外教室的目标从400增加至900；提供1万纽币的补助金用于协助毕业教师的辅导和在职培训等。
Paitai说，有段时间学校一次就有四个教学职位空缺，但寻找数学负责人是最难的。
“我们等了四年就为等待合适的人。我们的数学系主任本该退休的，但是在我们试图招人的时候他留下来了以填补空白。”
“确实有申请人申请这个职位，但他们来自全球各地，新西兰本地申请人不多，因为他们在其他地方很抢手。”
最终，Paitai在2017年招到了合适人员来填补了这个位置。通常而言，这个招聘过程只需要两至三个学期而已。
Paitai指出，教师短缺问题对于北地大区已经不是什么新鲜问题了。今年早些时候，当他在奥克兰的同事满腹怨言时，Paitai正和他们一起开会，他说：“欢迎来北地大区，你现在说才刚刚体验的事完全就是我们的常态。”
但Paitai也表示，教育部本次提出解决短缺问题的方案是朝着正确方向迈出了一步。
他评价说，“我认为我们必须找海外教师，因为新西兰没有足够的训练有素的教师。但是当学校在引进这些经验不足的教师时，应该得到政府的支持，已提供额外的培训。”
Paitai透露说，有许多海外新西兰移民教师已经在他的学校申请职位。虽然有些人并不合适，但也确实有瑰宝一样的人物存在，比如说于2010年来学校担任科学系主任的Kamlesh Prakash。“自从学校开放以来，他在这所学校教的每个年级都取得了最高成绩。他还学了毛利语，他是岛屿湾中学最受尊敬的教师之一。”
新西兰移民局助理总经理Peter Elms介绍，他们正与联合工会密切合作，指定了专人与工会就工人转换签证的事宜进行对接。
虽然移民局表示不能对每个工人具体的签证申请情况做出评论，但移民局对这批工人的签证办理非常重视，给出了一些优惠的办法。
工会方面介绍，目前工会正在协助工人们办理新的工作签证，由于每个工人的个人情况不一样，在新的签证办理上，可能还需要一定的时间。
此外，工会与维权顾问也在为工人们积极维权，将代表工人向他们的雇主NPL追讨应得的工资待遇。目前，维权顾问May Moncur已经代表45名维权工人，向新西兰雇佣关系局提出了对这些工人的雇主NPL的起诉，并得到正式立案。
工会方面还透露，在这件事情得到媒体曝光后，有不少受到雇主剥削的华人工友们找到工会，希望工会能够帮助他们伸张正义。
此外，移民局方面也再次重申已经介入调查工人们的中介Peter Li，但具体调查情况还无法公布。
这件事在华人社区当中引起了极大的反响，有不少华人雇主希望给工人提供工作。至少有十位雇主表示有意向给这些维权工作提供建筑工程类的技能工作岗位。
维权工人师傅梁云平表示，自己已经找到了新的工作，虽然签证时间只有一年，但希望能在这份新的工作上稳定下来。
据维权工人李传镇的介绍，目前工友中多数都找到了潜在雇主，正在等待办理合同和签证转换事宜，等到新的签证下来就可以开始新的工作。
新西兰地广人稀，缺少劳动力，为了引进各种人才，政府会发放新西兰打工签证。很多中国人之所以能够来到新西兰，就是因为申请了工签。但不知道是否因为澳洲乱带节奏，新西兰政府在本月的18号（周二）也公布了新的移民政策方案，收紧外籍务工人员获得工签的渠道，并将工作机会更多用于本国公民身上。
其实，关注新西兰工签的很多朋友并不感到奇怪，早在上个月，新西兰的移民部长利斯-加洛韦就在一份声明中表示，政府打算对持有临时工作签证的外国工人实施更严格的管理，主要包括审查外国工人担任的职位是否“有新西兰公民可以替代”，亦或是“更加高技术的需求”。来确保新西兰当地企业能够积极雇佣本国人，而不是雇佣外国人。
利斯-加洛韦说：“这项改革表示着我们的移民体系有了重大的转变，此举是为了实现新西兰城市和地区的经济发展，解决就业问题。政府将在明年（2019年）3月底前与可能受到该项政策影响的企业代表进行商谈，以便在2019年年中之前作出最终决定。”
利斯-加洛韦并没有透露新西兰政府减少多少移民。但是总理杰西卡•亚丁在2017年率领工党赢得议会选举的时候，就已经承诺会进一步收紧移民政策，来缓解“基础设施和交通”的压力。早在今年的8月份，亚丁政府就推动国会通过了一项新的法案，禁止海外买家购买新西兰的二手房。
有消息称，工党政府预计通过一系列的签证政策调整，来减少3万移民，这一数量超过2016年新西兰接收的外来移民总数的三分之一。如果真的通过了，也就意味着在2019年，每三个申请新西兰工签的人中，就会有一个人被拒绝。而根据新西兰移民局的官方数据显示，净移民增长开始放缓，从去年的11月份到2018年10月，只有6.18万人来到新西兰，为三年来最低。然而，作为一个人口稀少的发达国家，新西兰一直是依靠移民带动经济增的长。新西兰财政部此前曾表示，由于人口逐渐减少，未来几年新西兰的经济增长会放缓。在小编看来，新西兰打工签证收紧并不是长久之计，当经济发展受到影响，新西兰就会放开工签申请，到时就有利好的消息传出来，我们只需要耐心等待。
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