加拿大时间2019年4月17日，加拿大萨省无雇主技术移民，首次发出定向职业邀请，最低邀请分数为60分，此次邀请仅针对其职业列表中的四个职业，萨省刚刚邀请完这四个职业后，就将其从职业列表中删除了，也就是说这四个职业仅在其列表上存在了13天~ 目前萨省职业清单仅剩20个职业。
此次邀请，仅针对4个特定职业，其中3个职业是4月4日新添加的。针对萨省EE和萨省OID两个移民项目，都不需要提前获得加拿大萨省工作机会，仅靠申请人自身条件，便可在国内完成申请，并获得加拿大永居身份。
本轮邀请出乎意料的是，萨省改变了以往全部职业一起邀请的方式，而仅对新职业清单上的4个职业进行了定向邀请，包括：
NOC 2154 土地测量师
NOC 2255 地球学和气象学技师
NOC 6342 裁缝，皮帽制作
NOC 7332 家电服务商和维修技师
本轮传统类别和快速通道类别分别邀请210人和114人，获邀分都是60分，这也是申请萨省无雇主移民项目的最低分数线。
根据萨省的新EOI制度，申请人需要先在萨省申请系统里注册一个申请账户，同时填写基本信息。
EOI实行分批次邀请，总数量根据萨省年度目标和就业市场需求而定。每人的申请账户有效期为一年，在此期间，该申请人如能达到萨省的邀请分数且职业在萨省指定的职业列表上，将会获得邀请，有60天时间递交完整申请材料；需要注意的是一旦超过有效期，将需要重新注册。
申请人在EOI的排序主要根据分数，如果分数相同，在不能全部邀请的情况下，则优先邀请排序依据为 萨省联系-工作经验-语言能力，其中萨省联系主要有萨省有近亲、萨省有过工作经验、萨省有过留学经验。
根据最近获邀分，对照以下评分表，大致相当于这样条件的申请人：年龄35-45周岁，最高学历硕士学位，10年以上工作经验，雅思4个6。
面对这么高的要求，加拿大移民应该怎么选呢？
申请条件
1) 雅思5分以上（CLB5）；
2) 本科学历；
3) 无需相关工作经验和纳税证明。
项目优势
1) 申请门槛低，无资产要求，无相关工作经验要求
2) 亲自见面雇主，真实可靠
3)办理周期快，最快1个月确认job offer
4) 最快6个月登陆加拿大开始工作，并享受当地福利教育
5) 真实雇主和Job offer，安全、可靠、成功率高
6) 工作9-12个月即可申请移民
7) 一人工作，全家移民
8) 全家可享受加拿大当地福利、免费医疗、免费教育
9) 资深律师一对一制定移民方案
10)贴心的安家地接服务
延伸阅读
2019年8月15日，加拿大安大略省移民提名计划（OINP）向有资格获得安大略省快速入境人力资本优先权HCP类别的申请人，发布了定向邀请。本次被OINP定向邀请的职位NOC代码具体如下：
0114 其他行政服务经理
0601 公司销售经理
1122 专业从事企业管理咨询
0124 广告，营销和公共关系经理
0621 零售和批发贸易经理
1111 财务审计师和会计师
3012 注册护士和注册精神科护士
0111 财务经理
1114 其他财务人员
0651 客户和个人服务经理
申请要求如下：
1、如果以联邦技术工人（FSWP）进行评估，需满足近5年中1年的工作经验；如果是以加拿大经验类（CEC）进行评估，需满足近3年中1年的工作经验；
2、语言要求最低CLB7以上
3、学历要求最低本科以上；
4、有足够的定居资金
符合条件的候选人在收到安省NOI之后，必须在45天内递交完整的安省省提名申请，但需要注意的是收到NOI不代表就一定能拿到省提名，如果候选人的职业和工作时间没有满足项目的最低要求，还是一样存在拒签的风险。
加拿大技术移民的申请，很多情况下，需要对申请人的职业进行定位，这就会用到NOC分类表。NOC是National Occupational Classification的缩写，是指加拿大国家职业分类系统(内容含有职业分类、技能水平、岗位抬头、工作职责等)。它制定的目的是使得社会各个层次的人都能够很容易的对各行各业的情况更好的了解。NOC是加拿大公民寻找工作的工具，也是移民签证和工作签证发放的基础性依据文件。
众所周知，加拿大允许移民的职业有几百种之多，移民官不可能对所有的行业都了如指掌，在审查申请人的材料以及面谈时，移民官就是对照NOC定义来判断申请人的工作职业的，因此NOC职业定义是办理移民过程当中重要的文件。
NOC主要分类方法如下:
(一)按技能水平(skill level)划分：
加拿大国家职业分类系统(NOC)按照加拿大职业的技能水平(Skill Level)分为 5 级(0,A,B,C,D)，具体的5级技能水平主要按照对从业者的教育和培训要求进行划分。从移民角度出发，NOC主要分为高级技术管理类职业，就是常说的0、A、B类，以及低级技术类职业，即C、D类。
(二)按职业类别(skill type)划分：；
加拿大国家职业分类系统(NOC)按照加拿大职业的技能类别(Skill Type)划分为10类，其中0类(管理类)横跨其他所有9类职业类别；更多加拿大NOC职业列表，可以快速点击蓝色字体查看。
北京时间2018年8月23日凌晨，全加拿大门槛最低的移民项目-萨省无雇主技术移民，继7月4日职业列表更新，7月11日宣布实行EOI筛选系统之后，再次调整职业列表，本次调整可谓是伤筋动骨，所有IT类相关均被移除！
2018年8月更新的职业列表如下：
萨省移民局一改再改，本次职业列表变动，更是在7月份变更后没有任何开放名额的情况下再次删减职业，真心不知道意义何在？！经过这次削减，目前还剩下的职业只有22个。有申请萨省移民项目意愿的朋友更要有紧迫感啦，毕竟往今后看，要求会越来越高。
BC省提名技术移民项目（PNP）是由BC省政府和联邦移民部协议共同运作的移民项目，旨在帮助BC省的雇主雇用并保留拥有所需技能的合资格的外国技术工人。
对于雇主：
✪ 企业必须注册在BC省范围内，经营一年以上并运营良好；
✪ 企业如位于大温哥华都会地区以内，必须拥有5名或以上的全职员工；
✪ 企业如位于大温哥华都会地区以外，必须拥有3名或以上的全职员工。
对于申请人要求：
✪ 必须具备大专以上学历；
✪ 满足雇主的招聘要求，多年相关行业工作经验；
✪ 如果雇主的行业需要具备相应的职业证书，则需提供；
✪ 具备一定的英文能力，雅思成绩须在5分以上；
✪ 需拥有足够第一年定居加拿大所需的全家生活费用，通常10万加元以上为佳。
以下为最新邀请分数
就在刚刚，加拿大NB省政府更新优先职业列表，这是继今年5月2日之后NB省再次更新职业列表，但区别于萨省职业列表更新、又引入EOI筛选机制，NB省政府这次又增加了一些职业，部分职业重新回归，而中国申请人普遍较多的IT类别依然存在！
近期NB省将在2018年8月25日（周六）、2018年8月26日（周日），举办NB省移民宣讲会暨现场招聘会，分别在越南的河内和胡志明市。
申请NB提名技术移民，如果没有与NB省的connection，第一语言也不是法语的，就必须参加宣讲会。一般情况下NB的宣讲会有效期为2年，即在NB省EE项目接受此类申请人的时候，只有过去2年内参加过NB省宣讲会的候选人，才有资格递交EOI申请。按照惯例，打算参加宣讲会的人，需要先注册宣讲会，填写个人资料，上传简历，快临近宣讲会前几天，才有可能收到NB省移民局的确认信，并公布具体宣讲会的地址。
需要注意的是，并不是每一个注册了宣讲会的申请人，都会收到邀请信，也并不是每一个参加了宣讲会的申请人，一定会被邀请申请NB省提名，这是风险所在。再次提醒大家，只有参加过NB省政府举办的宣讲会，并且雅思最低CLB7也就是听说读写单科均要满足6分，才有资格递交移民申请！
加拿大NB省提名技术移民历年开放情况如下
2016年3月22日
NB省试点IT类的开放式移民项目（需要满足67分评分标准），2016年7月15日暂停，此后再未开放。职业如下：
（1）软件开发--Software Developer (general)
（2）质量工程师--Quality Assurance Engineer (Or QA engineer),
（3）移动开发--Mobile Developer
（4）用户界面/体验开发--UI/UX Developer
2、2016年3月香港宣讲会注册，2016年6月4日召开两场宣讲会，此后香港再无召开过EE类宣讲会。此次宣讲会地址如下：
Conference Room A (Yayoi) TKP International Limited，23/F Euro Trade Centre, No.21 - 23 Des VoeuxRoad Central
Tel: (852)2528 0108
3、2017年9月13日和2018年1月30日
NB省两次开放接收EE类宣讲会项目EOI意向申请
4、2018年5月2日
NB省更新职业清单，并临时接收EE宣讲会类EOI意向申请
目前加拿大各省无雇主技术移民通道，越走越窄，不可否认政府会视当地劳动力市场实际情况，增减紧缺职业列表清单；回到当下，还是奉劝各位一句，如果可能的话，建议尽量多种准备！
加拿大安省于5月31日针对10个职业发布了最新的定向邀请，本次安省省提名的定向邀请针对的是符合安省人力资本优先项目（HCP）要求并且满足本次10个特定职业的人群，此次共发出1072份邀请。
人力资本优先项目（HCP）是安省EE技术移民下的一个子类目，安省移民局可以从联邦的EE池子中寻找符合安省职业需求的候选人并向他们发出提名意向书（NOI），也就是说申请人必须在此之前就先注册EE系统并满足EE准入分入池才有机会通过安省的HCP项目被定向邀请。
该项目的优势就在于无需满足EE系统中CRS的获邀分限制，只要你的职业恰好是安省当地劳动力市场所短缺的，就耐心等着被捞；但缺点也十分明显，定向邀请没有固定的时间频次，也没有固定的职业清单，一切都会随着安省劳动力市场的变化而变化，所以比较适合一些佛系的候选人申请！
其实大家在观望的同时不妨可以多关注下近日刚刚宣布延期一年的海洋四省试点计划（AIPP），申请门槛低、审批周期短、成功率高是该项目的最大优势，也是申请人们在移民过程中最关心的几点！
大西洋试点计划（AIPP）申请条件：
1.高中以上学历；
2.最近三年内至少一年的工作经验；
3.大西洋省份指定雇主的全职工作offer；
4.职业属于NOC中的0,A,B,C类
5.具备一定的英文能力，最低CLB4以上；
6.资金证明（已在加拿大生活和工作无需提供）；
加拿大时间2019年7月26日开始，新不伦瑞克NB省移民局官宣发出通知，将不定期on occasion根据NB省劳动力市场需求Labour Market Demand，从联邦ExpressEntry候选池中挑选并邀请部分满足67分评分标准的技术类申请人来申请NB省移民，获得邀请后需要通过NB省Express Entry类无雇主技术移民签证项目获得省提名后，进入联邦快速通道。该项目我们称之为NB省LMD被动邀请项目，也是仿效了新斯科舍NS省的LMP定向邀请项目，和安大略省今年的科技职位类定向邀请省提名项目，这也就意味着任何符合67分打分标准的申请人都有可能被NB省LMD项目定向邀请。截止目前新不伦瑞克NB省LMD定向邀请项目，已经陆续从联邦的Express Entry池子里挑选了一批申请人，并发送了NOI邀请信，最近的一批在2019年10月4日，根据目前有限的信息，被邀请的几个职业具体情况如下：
NOC 7312 重型机械设备工, 67评分标准为72分，CRS评分标准为 390，被NB邀请收到NOI；
NOC 4156 就业顾问（Employment counsellors），CRS评分标准为447，被NB邀请收到NOI；
NOC 6332 面包师，CRS评分标准为435分，被NB邀请收到NOI；需要注意的是，其他邀请职业包括IT及客服类职业。联邦快速通道CRS分数不是唯一的挑选标准，申请人目前是不是在NB省境内也不是很重要，重中之重还是新不伦瑞克省的劳动力市场需求职业情况。其实一直以来，有关各省劳动力市场需求职业的状态，都在不断变化过程当中，根据省政府某一阶段的邀请数量，不同职业需求量此消彼长，可以说时刻处于动态变化过程之中，就新不伦瑞克省近年来看，IT、客户服务、食品、重工业是常见的NB省劳动力需求职业缺口。
当然作为海洋四省之一的新不伦瑞克省的联邦试点AIPP雇主担保移民项目不会有很大调整，但全部申请文件均将在线递交，不再接受书面申请。未来每位雇主需要注册AIPP账号，在账号内递交申请。递交申请以后雇主和申请人都可以查看申请的最新动态，从2019年中开始，NB省的大西洋试点雇主认证申请程序有了很大的调整。鉴于雇主认证申请的质量不一，导致移民局增加了很多额外的工作量，NB省实行了新的雇主认证申请审理程序，新的申请流程具体如下：
1）有聘用需求的雇主电话联系移民审理部门在所在城市的负责人陈述用人需求；
2）负责人评估后约见雇主面谈；
3）负责人将前往面谈通过的雇主企业进行实地核查；
4）核查通过的雇主将获得推荐信；
5）雇主凭借推荐信递交认证申请；
6）移民审理部门审核通过后颁发雇主认证证明。开始于2017年3月的加拿大联邦政府试点AIPP雇主担保移民项目，在今年宣布将延期至2021年12月31日，并且随着加拿大国内10月21大选日的逐步临近，自由党也做出竞选承诺，将在赢得大选后将AIPP雇主担保移民试点项目永久化，对于广大意向申请新不伦瑞克省移民项目的人们来说，无疑是利好选择，但是不要忘记移民政策不会保持不变，更不会降低申请要求，机会永远留给有准备的人！
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