加拿大移民新的时代来临 机会是给有准备的人

加拿大一直都是最受国人最青睐的移民国家。然而，近年来，移民加拿大的中国人人数却在不断减少。2012年，中国是加拿大最大移民来源国;次年，印度取代中国成为第一;到了2013～2014年，中国移民人数已降至第三名。

关心加拿大的申请人都知道，2014年的“联邦一刀切”让6万中国申请人梦碎加拿大，也让加拿大移民一度遇冷。成为加拿大这些年移民人数锐减的导火索。国内很多的移民中介，在此之后，调转枪头，基本上放弃了加拿大项目。有些公司直接砍掉了，有些公司虽然在宣传，但真正意义上开始主推其他国家。加拿大迎来了真正意义上的寒冬。

而2016年11月以来，移民部接连对快速通道移民系统的相关政策做出修改，降低了雇主的得分，增加留学经历的得分，种种调整，一方面反映了加拿大政府欢迎留学生移民的决心，一方面也让刚刚回暖的加拿大移民再次陷入疑局。

当然，与联邦政策所不同的是，各省的省提名移民政策相对稳定。专科以上学历，雅思4分，1年工作经验的萨省雇主但保移民，因其条件低，费用低，配额充足，成功率高，在其中脱颖而出。国内的移民机构一旦解决雇主担保的问题，那就意味着彻底吃准了这个项目。

这些项目带来了加拿大政策的回暖，让很多怀揣加拿大移民梦想，却对其严格的申请要求望而却步的申请人重拾信心。萨省雇主担保移民成为了去年移民市场上，最受关注的项目之一。

早在去年，加拿大联邦政府和大西洋沿岸四省联合推出一个为期三年的试行项目"大西洋地区发展战略"，内容包括增加移民数量。加拿大联邦政府表示将在现有的省级提名项目之外再增加2000移民名额以支持大西洋四省移民试点计划。

2017年3月6日，大西洋四省试点移民项目正式启动，开始接受申请。

大西洋四省位于加拿大的西部，人口较少，而加拿大更多的年轻人聚居在多伦多等城市，大西洋四省对于技术人才的需求非常大，而这也是大西洋四省试点移民计划提出的背景。加之，加拿大近几年鼓励技术移民的政策，使得大西洋四省移民试点计划具备先天的审批优势。

那些有意定居大西洋四省的申请人在获得当地合格雇主签发的工作邀约和省政府担保书即可提交移民申请至联邦。合格的申请人将偕同家人一起获得加拿大永久居民身份。

该项目拥有联邦政府的政策倾斜，对申请的人要求比萨省还要低，高中及以上学历，雅思4分，1年工作经验，费用也比萨省要低很多，堪称加拿大移民史上罕见的优惠项目了。

国内一些移民机构也在紧紧盯着这个项目，前期做了不少的预热。然而，机会总是留给有准备的人的。目前审批周期最长的项目已经为51个月，多数项目都在24-36个月，而1年获批的大西洋四省计划，可谓是政策倾斜下最具性价比的项目了。

延伸阅读

自购购医保时代来临，你还想申请美国绿卡吗？

很多人都想着到美国生活，并且能得到一张象征着身份的美国绿卡，但如今，美国的绿卡申请之路并不好走，很多人在这条路上走得越发艰难。

美国总统特朗普主张控制移民数量，他上台后一直在收紧美国移民政策。继8月14日特朗普宣布“公共福利”法规缩紧合法移民政策之后，美国时间10月4日，美国白宫发布总统公告，宣布将“暂停让那些会给美国医保系统财务上增加负担的移民进入美国”，以确保美国公民享有医保福利。

公告公布一项新规定：移民签证申请者须证明在进入美国30天之内有能力负担医保或支付医疗费，在满足这些条件后才会获得移民签证。如果不能，他们将会被禁止入境。

新规内容

1.申请人如果不能够自己承担医疗保险的账单，那么将会被拒签或者是拒绝入境。

2.申请人需要证明，他们如果在入境30天有能力承担支付未来将会所需要的医疗费或保险费；或在成为永久居民后，仍有充足资金来源支付任何医疗费用。

新规定将在11月3日正式生效，具体操作标准和执行程序将由美国国务卿制定。

低收入者陷入困境

“当我们的医保系统苦于应对无偿医疗所带来的挑战时，美国政府准许数以千计、未证明有能力支付其医保费用的外国人入境，这使得问题更加恶化。”

白宫表示，接纳大量无力为自己的医疗保健付费的移民，会给美国的纳税人和医保系统带来负担。在过去十年中，每年的无偿医保成本或者是医院提供的无偿服务费用超过350亿美元。

很多想要申请美国永居的伙伴们，也只能隐忍着默默排队，可能自购保险，在很多人心中，还是在可接受的范围内。但若是你觉得美国的相关的移民政策的严苛程度，已经让你无法忍受，那为何不选择移民到其他国家呢？

当然，你还是想申请美国绿卡的话，那么，你就要随时做好政策变得越发严苛的准备，因为川普他老人家是一个随时都能整出来幺蛾子的人物。

加拿大政府再传利好!新移民登记便可得实习机会

为了能让更多的加拿大新移民快速融入社会，联邦政府为新移民提供了量身订做的实习项目，帮助他们积累工作经验，找到理想的全职工作。不过，申请者须在4月13日前登记!

加拿大统计局的 ** 新数据显示，2017年，登陆加拿大不到5年的新移民平均失业率为9.6%，比土生土长的加拿大人高出五个百分点。随着时间的推移，新移民的失业率逐渐下降。登陆5～10年的6.2%，登陆超过10年的5.6%。

为帮助新移民就业，联邦政府已推出新移民实习项目(Federal Internship for Newcomers Program)。有很多国内的小伙伴会问技术移民加拿大的前景如何？，相信本文就会给他 ** 佳的答案。

联邦政府表示，新移民递交申请后，可获得宝贵的加拿大工作经验，有机会接受联邦、省、市级政府的培训。新移民每年都会遇到不同的机会。

2018～2019年，雇主将提供信息技术、项目管理、政策研究等领域的实习机会。通过这个项目，新移民被聘为临时雇员，能够获得一笔收入，了解求职和招聘流程，学习加国职场文化，建立人脉，参加企业的培训或介绍会，获得导师的辅导。

如何申请实习机会?

新移民必须在4月13日之前，与一些移民服务机构(ISO)登记，越早注册越好。

如果新移民住在大多伦多地区，可直接与ACCES就业中心、COSTI移民服务部、汉堡学院(Humber College)、工作技能服务处(Job Skills)、技能改良机构(Skills for Change)、绿木就业组织(WoodGreen)联系。这些机构将对新移民的学历与资历进行全面的评估。

新移民登记后，可从5月3日起上网申请职位。

哪些人具有申请资格?

◆ 申请者必须持有大学或大专学历(某些行政职位除外);

◆ 在过去10年内成为 ** 居民或加拿大公民;

◆ 必须在多伦多、渥太华、维多利亚、哈利法克斯市(Halifax)、圣约翰市(St. John’s)生活或工作。

申请者还要证明自己的英语或法语水平达标，比如提供英语或法语课程的毕业证书、雅思考试成绩达到6级、英文或法文考试成绩达到CLB 7级。只有过去两年内取得的成绩有效。

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