加拿大是一个移民大国,因为它经济环境和人文环境都比较好,又有着非常好的社会福利,因此即使千难万难,依然有不少人想要移民过去。那么刚移民到加拿大后该如何找工作呢?
下面就推荐一些在加拿大找工作的一些途径和方法,希望能对大家有所帮助,找到适合自己的工作,在加拿大站住脚跟!
找工作有哪些渠道?
招聘网站
跟中国一样,加拿大也有不少专门提供招聘信息的网站,因为通过互联网招聘的费用低于报纸等传统媒体,所以很多公司喜欢在网上招聘。招聘网站下面详细介绍。除此之外,比较大型的公司都会有自己的官网,官网上一般会有该公司的招聘信息。
报刊和杂志
在报刊和杂志上找工作是加拿大人最常用的找工作的途径。《TorontoStar》上有大量的招聘信息,其他报纸如《TheGlobeandMail》也有大量的招聘信息,在一些专业性报刊杂志上,也有相应的招聘信息。如果是打杂工,则可以到华文报纸《明报》、《世界日报》、《星岛日报》上查找分类广告。
但由于报纸的发行量很大,一个职位会引来成百上千的人来竞争,因此难度大,成功率低。一般不建议在报纸上找工作,但在没有其他途径的前提下,也只好试着从报纸上找工作了。
职业介绍所
职业介绍所是国内的说法,由于新移民没有加拿大的工作经验,不了解加拿大的职业市场,更重要一点,不熟悉加拿大一般公司的招聘程序和特殊文化,因此把获得加拿大工作的注意力放在通过职业介绍所上。
职业介绍所分两种,一种是官方的另一种是私人的。私人介绍所一般都有它擅长的领域。他们一般会收雇主的介绍费,也有个别的是向求职者收费的。
它们的优点是他先替你量体裁衣,找到较适合的雇主,而且往往竞争的人少,只是几个人竞争。私人职业介绍所还会为你做适当的包装,以提高成功率。
官方职业介绍所由加拿大政府主办,免费服务。除了有许多招工广告外,还有专人辅导你如何写简历,帮你分析就业选择,提供面试咨询等。官方职业介绍所还设有全国联网的”求职银行”,从而有全国各地的招工信息,可以获取很多招工信息。
自我推销
自我推销面试是一种非常有挑战的方式,适合于自信心强、善于沟通的人。在加拿大有种说法叫ColdCall,ColdCall就是直接打电话到一些公司里进行自我推销,问他们是否需要员工,当然也可以找上门去。这种方法有一定难度,但会有一定收获。
要进行自我推销首先要准备一份高水准的简历,然后再到图书馆或就业中心查找相关专业的书刊及专门介绍这类信息的书,查出所有可能有机会的公司的地址、电话等信息,进行筛选,然后联系。
朋友推荐
公司招聘新员工当然是公司内部人先知道,当公司在有职务空缺时,往往也希望由公司员工内推。如果你有幸得到了这个招聘信息,又有朋友的引荐,成功率就要高得多,因为竞争的人少,又有推荐的关系,会让雇主减少一些顾虑。
通过朋友推荐是最有效的找工作方式,所以新移民一定要想办法去多结交朋友,并且让朋友知道你在找工作,这样就可以比别人获得更新的信息、渠道和机会,最终找到合适的工作。
一些找工作的网站?
有许多网站展示最近的工作公告。通常您可以按照您希望找的工作类型、工作小时数及地点来搜索。一些有帮助的网站包括:
(1)加拿大工作库(Canada’sJobBank);
(2)安省工作(OntarioJobs);
(3)慈善社团(CharityVillage);
(4)职业找工作网站(Workopolis,Monster,HotJobs)。
加拿大热门求职网站一览
JobBank
AllCanadianJobs
WorkSearch
CanadaWorkinfonet
CanadianCareers
CareerMagazine
招聘搜加拿大
Jobrapido加拿大
eFinancialCareers加拿大
eFinancialCareers是一个专为国际金融人才提供求职和招聘讯息的专业求职机构,其提供的就业机会来自于世界各地的公司,覆盖银行及金融业界内的工作。
SimplyHired加拿大
以上就是如何在加拿大找工作方式的汇总。虽然新移民到加拿大如果自己的专业对口,语言又不错,工作也不会难找,但找工作耗时长,这是事实。所以劝大家在登录加拿大之前一定要了解清楚,避开招聘淡季,这样待时机成熟,口语提高,就可以去寻找自己理想中的工作了!
来到加拿大,解决了租房等问题,接下来棘手的事情就是找工作了。那怎么在加拿大找工作呢?今天小编整理了在加拿大找工作的途径和方法,希望可以帮助到加拿大移民。
招聘网站
跟中国一样,加拿大也有不少专门提供招聘信息的网站,因为通过互联网招聘的费用低于报纸等传统媒体,所以很多公司喜欢在网上招聘。招聘网站下面详细介绍。除此之外,比较大型的公司都会有自己的官网,官网上一般会有该公司的招聘信息。
报刊和杂志
在国内通过报刊杂志找工作宛如上个世纪末的事,但是这却是加拿大人 ** 常用的找工作的途径。
《TorontoStar》上有大量的招聘信息,其他报纸如《TheGlobeandMail》也有大量的招聘信息,在一些专业性报刊杂志上,也有相应的招聘信息。如果是打杂工,则可以到华文报纸《明报》、《世界日报》、《星岛日报》上查找分类广告。报纸的发行量很大,一个职位会引来成百上千的人来竞争,因此难度大,成功率低。一般不建议在报纸上找工作,但在没有其他途径的前提下,也只好试着从报纸上找工作了。
职业介绍所
职业介绍所是国内的说法,由于新移民没有加拿大的工作经验,不了解加拿大的职业市场,更重要一点,不熟悉加拿大一般公司的招聘程序和特殊文化,因此把获得加拿大工作的注意力放在通过职业介绍所上。
职业介绍所分两种,一种是官方的另一种是私人的。私人介绍所一般都有它擅长的领域。他们一般会收雇主的介绍费,也有个别的是向求职者收费的。
它们的优点是他先替你量体裁衣,找到较适合的雇主,而且往往竞争的人少,只是几个人竞争。私人职业介绍所还会为你做适当的包装,以提高成功率。但职业介绍所的就业机会不会很多,通常为IT人士找工作。
官方职业介绍所由加拿大政府主办,免费服务。除了有许多招工广告外,还有专人辅导你如何写简历,帮你分析就业选择,提供面试咨询等。官方职业介绍所还设有全国联网的”求职银行”,从而有全国各地的招工信息。加拿大移民通过这种办法虽然直接找到工作的不多,但可以获取很多信息。
自我推销
自我推销是一种非常有挑战的方法,适 合于自信心强、善于言辞的人。在加拿大有种说法叫ColdCall,ColdCall就是直接打电话到一些公司里进行自我推销,问他们是否需要员工,当然也可以找上门去。这种方法有一定难度,但会有一定收获。
要进行自我推销首先要准备一份高水准的简历,然后再到图书馆或就业中心查找相关专业的书刊及专门介绍这类信息的书,查出所有可能有机会的公司的地址、电话等信息,进行筛选,然后联系。
朋友推荐
公司招聘新员工当然是公司内部人先知道,如果有内部朋友自然会很有利。而且加拿大公司在有职务空缺时,往往也希望由公司员工推荐。如果你得到了这个招聘信息,又有朋友的推荐,那么成功率就要高得多了,因为竞争的人很少,又有一层推荐,会让雇主减少一些不了解的顾虑。
通过朋友推荐是 ** 有效的找工作方式,所以加拿大移民一定要想办法去多结交朋友,并且让朋友知道你在找工作,这样就可以比别人获得更新的信息、渠道和机会。
新西兰的空气、环境舒适纯净,食品安全,生活安逸,这也是吸引人们移民新西兰的原因。那么移民到新西兰户如何找工作呢?
Tip1.新西兰的职场文化真得和中国很不同
新西兰人很重经验experience和推荐人/信reference,我们刚来这陌生的国家哪来的经验和介绍人,所以我们就要抢一些以劳力为主的工作,例如:在郊区、季节性工作;以农场、果园当劳工为主;在市区、在饭店、motel当housekeeping;清洁工,在餐厅、超市;这些都是来新西兰的第一份工作的首选,容易找、但不要求作长久。
Tip2.哪里找这些工?
买当地的报纸,很重要!!马上打电话去表明有兴趣,要求面试 ;
在街上闲逛,寻找服务业,类似咖啡厅、餐厅的工作。如果餐厅要征人,一般大都直接在门口贴上,所以随身要带CV简历表,这样就可以马上进店内应聘;
Tip3.积极地打电话去“烦人”
因为刚到新西兰,并没有在新西兰工作的任何经验,在这样的情况下雇主会犹豫要不要雇用你。不要害怕,这时一定要"积极打电话"去烦人,发挥你「厚脸皮」功力,表明你是个吃苦奈劳的人,我很有热情,给我工作,新西兰人会很愿意要积极的人。
要记得:
找第一份工是关键,之后就会愈来愈好找工作~;
如果没熟人介绍或经验的话或许你找你的第一份工会花几个月的时间,但也不一定,看时机反正一定要狂丢简历。
Tip4.要准备CV
说到CVCurriculumVitae是一个简洁简明去描述你的工作经历、学历的简历。要准备的!
还有一个叫CoverLetter:是吸引雇主注意的第一步,让雇主愿意花时间去读你的履历表而有机会争取到一个宝贵的面试机会,网站上应征通常都需要。
Reference:就是需要附上二到三个推荐人,证明你是值得被信赖的。
Tip5.多交朋友,扩展人际
告诉朋友你正在找工作,让他们介绍,有人介绍真得是容易很多,亚洲人都满热情的,都会很愿意帮忙。
Tip6. 通过中介公司
找到本地大型的中介公司,帮忙推荐合适的工作也是比较快的方式。,注意中介公司是否正规哦!
以上就是给大家分享的移民新西兰找工作的小技巧,希望能对大家有帮助。
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