众所周知，美国政府一直着力于为“优秀人才”提供良好的平台，以最大限度发挥他们的才能，从而为美国的政治、经济、文化等各方面贡献出他们的力量，在美国的移民政策中也体现着这些特点。
美国的移民体系中，专门为“特殊人才”开辟了一条移民美国的途径——职业移民第一优先类,既“美国特殊人才移民”，英文名称“EB-1”。“美国特殊人才移民（EB-1）”主要针对的在某方面具有特殊才能的外国人，这种特殊才能主要体现在其从事的专业领域达到了顶尖级成就。对这一类人才的判断标准，主要是看是否曾经获得过国际上广泛承认的奖项（如诺贝尔奖），或者是符合移民法规定的十项条件中的三项。除此之外，移民法还要求该申请人证明其赴美后继续从事本专业领域的工作。因此，凡是在某方面具有特殊才能且符合上述条件者，均可以向美国移民局提交申请，而不仅仅局限于某几个领域之内。
“美国特殊人才移民（EB-1）”设立的主要目的在于吸引各领域的杰出人才到美国来，并给他们提供一条获得合法身份的途径，以便更好的为美国的发展做出贡献，包括以下三个具体分类：
具有特殊才能者——EB-1（a）；
杰出教授和研究人员——EB-1（b）；
跨国公司行政人员和经理——EB-1（c）。
总的来说，“美国特殊人才移民（EB-1）”对于特殊人才而言最大的优势在于申请程序中免去了申请“劳工卡”这一步，从而大大缩短了整个移民申请的时间，再加上该类职业移民不用花上很长的时间去等待配额，使得特殊人才能够在相对较短的时间内获得美国的合法永久居留身份，从而更加专心于自己的专业领域，取得更大的成就。这对于美国的发展与特殊人才个人的发展而言都是非常有利的。
在此，仅以“”移民公司在魏女士的成功案例给大家做个简单的分析：
魏女士的目前的职业是某证券公司的董事总经理，曾经多次获得证券研究员的高级奖项，出版过很多相关文章和论文，并且多次被媒体报道。经过公司资深的移民律师和专业文案的精心准备和包装后，于2014年8月11日递交了移民申请，魏女士仅等待了5个月后就成功的拿到了移民局的批准函。
在这次快速进程中，对缩短时间起到关键性作用的材料是由公司为魏女士提供的定制“推荐信”。两位推荐信的撰写人均是美国某知名大学相关专业的教授，对于魏女士的申请提供了重量级的佐证，同时也加快了移民局对于魏女士资格的认可。所以想用较短的时间完成“美国特殊人才移民（EB-1）”，“推荐信”是必备利器！
美国EB-1特殊人才移民优势：
1）申请要求少
2）审理时间快
3）一步到位拿到永久绿卡
4）没有名额限制（移民配额长年剩余，没有排期）
5）最佳投入产出比
6）移民监简单，容易满足
7）孩子免费就读公立学校M.YM16.Com
8）审理流程简单
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对于美国EB-1A移民项目来说，推荐信非常重要，是对申请人的相关信息予以作证和提升的重要手段。无论是推荐信还是证明信，一般的移民机构或者律所都会有固定的模板来套用，但是优质的推荐信需要经过慎重的思考，模板仅供初学者参考使用。经过多年的文案经验积累，我们对推荐信的撰写方法和技巧做了以下总结。
首先，学会选择合适的推荐人。选择推荐人时需要注意以下几点：
1. 最好能找到一位独立推荐人，推荐人与客户没有正式会面过，而只是引用了申请人的研究出版物，或在会议上听到了申请人的发言，或在主要媒体上阅读了申请人的工作。
2. 推荐人应是同一领域的专家，每封推荐信都必须附有推荐人的简历。
3. 及时是熟识的推荐人，在撰写推荐信时应始终保持推荐人和客户之间的距离感。推荐信不应该给移民官留下推荐人和申请人是朋友或亲密同事的印象，推荐人必须提供对申请人以及其成就的客观意见，不应具有主观性。
第二，确定推荐信的作用和目的。一般来说。一篇优质的推荐信必须要有核心表达的内容，而不是浅显浮夸的赞美之词，优质的推荐信应用来说明以下几点：1. 申请人在其研究领域做出了具有重大意义的原创科学贡献;2.该申请人在具有卓越声誉的机构或组织担任过领导或关键角色;3.申请人进入美国后将为美国带来实质性的利益;以及其它客观资料不全、需要佐证的内容。
第三，撰写推荐信时需注意以下几点： 1. 推荐信应在证明申请人的特定成就时提供具体细节，对申请人工作的宽泛和一般性描述是远远不够的，推荐信不应该是申请人简历的简单改写或编排;2.描述客户的成就时应使用通俗语言，不要使用过多专业性词汇而让移民官看的半知半解甚至不知所云;3.不要说出或强调客户是学生的事实(即使他或她是学生)，不要让博士教授将客户描述为优秀的学生，或表扬他以研究生的身份完成的工作，不要说客户“正在学习”或“有一天将成为专家”，暗示客户还不是杰出的;4.不要描述申请人的研究成果是“团队的工作”，而不是申请人自己的工作，应将大部分功劳归于客户。
推荐信的撰写需要在深度了解、综合考量申请人现有客观文件的基础上进行撰写与打磨，从而突出申请人的重大原创贡献、杰出行业地位以及将为美国带来的巨大国家利益。优质的推荐信对申请是很大的助力，希望以上推荐信撰写技巧能够帮助大家写出更优质、有效的推荐信，从而实现通过美国EB-1A移民获得美国绿卡的愿望。
川普上台以后，提出了一系列移民改革方案。大概就是，美国未来只要优秀人才。
美国EB-1A杰出人才移民凭借其无需投资、无行业限制、费用低等优势迎来了它的黄金时期。
美国EB-1A移民项目在获批前，美国移民局是不见申请者的，那么移民局的官员是如何了解、如何判断申请者是杰出人才，最终批准的呢?
实他们判断的主要依据都来自于申请者提交的I-140申请表格和申请资料。申请资料里面除了证明自身满足杰出人才的"硬性"证据之外，还有另一方面的“软性”证据也非常重要，那就是：推 荐 信!
现在，绝大部分EB-1A杰出人才移民的申请材料中都会包含几封推荐信，移民局审理官员也早已习惯在阅读完主申请信后，去翻看推荐信，因为他们认为那是最重要的证据支持材料之一。
所以推荐信对于申请是绝对必要的。而推荐信的来源(都是由谁写的、是否行业内的权威人士、是不是独立推荐人)和推荐信涵盖的内容(不宜涉及或者应该强调的内容和要点)，都非常重要的。
推荐信的主要来源是领域内公认的专家，也可以来自政府机构、科研机构、行业协会、专业杂志编辑、申请受益人的学术导师及现任或以往的雇主等等。此外，对于在大陆的申请人，如果有一两封来自国际或美国独立推荐人的推荐信会大有裨益，虽然这不是必须的。
质量比数量重要
移民局相关法规对推荐信的数量没有要求，近年来的趋势是推荐信越来越多，越来越长。从最早的2-5封，发展到现在好多申请者提交7-8封。
但同数量相比，推荐信的质量更重要。
建议申请人应该有4-6封不同来源的推荐信，从不同角度证明对业内做出的重大贡献和持续赢得国家或国际上的声誉。
推荐信通常包括哪些内容?
主要内容应该包含以下这些方面：
01、陈述写推荐信的目的
明确支持被推荐人美国EB-1A杰出人才移民的I-140申请，认为申请人是符合资格的。
02、推荐人的自我介绍
☑ 推荐信需要包括对推荐人的自我介绍或附上一份推荐人个人简历;
☑ 如果推荐人对申请受益人的工作成果或研究做出评价，还要包括证明推荐人符合评判申请受益人工作资格的陈述。
☑ 推荐人介绍申请者的独特专业能力与工作的关系
推荐信内要回答以下这些问题：
☑ 推荐人介绍其是如何了解到申请受益人的工作?
☑ 申请受益人为什么胜任现在工作的介绍?
☑ 申请受益人如何拥有高水平的独特专业能力等等的介绍。
如果推荐信是来自申请受益人的雇主，应该特别介绍申请受益人负责的工作以及该项工作具体要求是什么。例如说明该职位很少有人能够满足，只有领域内顶尖的人才可以胜任，申请受益人就是这样的人才。
03、申请受益人的背景和成就
介绍申请受益人具备独特的知识、能力以及经验，使他/她区别于同行，陈述申请受益人对领域内所做出的贡献是重大且独创性的。
如果只是简要描述申请受益人的基本情况，缺乏如何为领域内做出重大贡献、带来持续影响内容的推荐信是不够分量的。如果仅仅是对受益人成就夸大其词地陈述，并没有进一步提供充分证据支持，这类推荐信也没有太大价值。
☑ 对申请受益人杰出专业能力的介绍;
☑ 陈述为什么推荐人认为申请受益人具备杰出专业才能的具体原因。
例如，在国家或国际会议做学术报告，在国家和国际期刊刊载学术文章，入选行业协会组织，获得名次或奖励等。
因为专业，所以放心!
EB-1A杰出人才移民的成就会不会被美国移民局认可，需要找专业机构和专业人士进行综合评估，而且前期申请材料的准备很重要，材料准备充分会使申请更有说服力。所以寻找一个专业的移民机构等于成功了一半。选，更安心!
什么是推荐信?
EB-1A推荐信也叫专家意见信。申请人应从其学术领域的公认的国家级或国际级专家那里获得多封推荐信。这些信件中的大多数应来自申请人圈子以外的独立专家，最好是来自国际的专家，美国专家最佳。这些推荐信应证明申请人在其领域的杰出国际声誉和科学或学术研究的原创性重大贡献。这些信件内容应该说明申请人具体在哪方面具有杰出的才能。
重要性：
推荐信对EB-1A杰出人才申请至关重要。美国移民局的移民官通常不是学术领域的专家，因此他们确定申请人是否具备杰出才能以及申请人在该领域的原创性重大贡献的唯一途径就是通过客户提交的大量的客观证明文件，推荐信是其中最重要的客观证据之一。
移民官对EB1A申请人的推荐信要求：
推荐信中的陈述应该结合提交的证明文件。推荐信应该解释为什么推荐人相信申请人具有杰出才能。 如果一个推荐信只是重申了EB-1A的杰出才能的定义，或者只是为申请人的成就做出广泛的陈述，这种推荐信并不具有说服力。
为协助移民局评估外国人在某一领域的原始贡献，移民局官员将考虑该领域专家关于申请人贡献的重要性的推荐信。但只有具体表明外国申请人对该领域具有重大意义的贡献及其对后续工作的影响的推荐信可以为EB-1A申请增加价值。 缺少具体信息的推荐信不会增加价值，也不会被美国公民及移民服务局认为是证明性证据。
当移民官评估推荐信中的陈述时，申请人与推荐人之间的关系也是一个重要的考虑因素。移民官期望，EB-1A申请人应该获得超过个人和专业熟人圈子的认可，需达到至少国家范围内的广泛认可。
推荐信中应包含哪些信息?
1)推荐人的资格：推荐信需要，包括推荐人的背景介绍。如果推荐人评论了申请人的成就或研究，需要一个声明包括在推荐信中，该声明确定了这推荐人判断申请人工作的资格。
2)有价值的专家推荐信： 描述申请人杰出成就的专家推荐信对申请人的申请至关重要。专家推荐信应该证明申请人符合某项标准，即申请人是国际公认的并且处于该领域的顶端。然而，只证明申请人的能力或未能将申请人与同行其他人明显区分开来的推荐信没有价值，反而起到被拒绝的风险。
3)实质性信息：一封好的推荐信应该指出申请人拥有的高水平的独特专业知识。 如果是申请人的雇主或教授的推荐信，则应说明申请人负责的具体工作和工作的要求。
4)具体的信息：雇主的推荐信可以证明，很少有人可以填补(胜任)该职位，申请人就是这少数人之一。此外，推荐信需要讨论申请人的工作，并将其描述为高水平的专家，但缺乏关于申请人的贡献如何显著和持续影响该领域的具体信息的推荐信是没有价值的。
推荐信具体需要包含的信息：
1. 推荐人发表意见的资格，以及推荐人在该领域的地位
2.推荐人如何知道申请人的作品、工作，申请人的背景和成就以及评论
申请人的成就为何是具有重大意义的原创性贡献
3.评论申请人的出版物，奖项和任何专业会员的重要性协会，以及申请人的工作如何为该领域做出重大或突出的贡献
4)申请人拥有非凡的知识，能力或经验，使他/她区别于同行并领先于同行专家。
糟糕的情况是获得几个看起来相同的参考字母，相同的段落并且可能具有相同的重复语法错误的推荐信。美国移民局的官员会认为这些信件实际上是由申请人准备的，而不是实际的推荐。
美国移民条件一直是严苛且涉及面极广的，今天我们就以EB-1A的推荐信获取渠道来看看美国的移民条件要求有多少。
对于EB-1A来说，美方要求其出具的推荐信应该是有价值的，并不是越长就越好。而且对于推荐信的撰写人应该是在行业内具有极高威望的、与申请人熟悉且了解申请人的工作的；在推荐信内撰写人需要说明申请人工作的性质及在业内的成就以及申请人的工作对美国的益处。
推荐信是EB-1A申请的关键因素，那么怎样的推荐信能够助申请人一臂之力呢？
一、成就。不管申请人是哪个国家的，只要在国际奖项中获得一定名词或奖金的都会被相关行业的国际媒体报道，在推荐信中一定要注明申请人所获得的成就或声誉。
二、各种证据。要求EB-1A的申请人在推荐信中必须体现出以往所获得的各种奖励或奖项以及国际组织认可的篇凭证，即能够证明该申请人是真的曾经获得过而不是为了移民虚构出来的奖项或奖励。若在自身领域发表过学术论文或是一些重要的文章，需要证明该文章在领域内的重要性。
三、贡献。不管申请人从事的是哪个行业，在推荐信中最好能够体现出该申请人对其专业领域的发展具有较为重大的意义或贡献。这项贡献最好是独一无二的，是只有申请人才可以达到的，如果满足这项要求的话，则要在推荐信中附上申请人在领域内做出的独创性贡献的证明。
四、学术文章。如果申请人从事的是医学等学术专业较强的职业，那么在申请EB-1A的时候则必须要在推荐信内提出或附上该申请人曾经在专业领域内的商业出版物或主流媒体上发表过的文章。学术文章应附带信息，明确发行刊物的发行量和目标受众。
五、展览作品。如果申请人是从事艺术等相关工作的，那么推荐信中最好提出或附上该申请人在艺术展览或活动上的专业作品。需要证明的是举办展览的场馆本质上是具有艺术性的，且申请人的展览作品对于整个展览来说是不可或缺的或是灵魂性的作品。
六、职务。申请人需提供在其专业领域内某权威机构担任及其关键的职务，或可证明申请人在行业内的薪资高于行业基本水平，如为演艺界人士则需证明其商业价值，比如票房等。
七、对美国有益。《移民与国籍法案》中规定：受益人“进入美国将预期在极大程度上使美国收益”，但有关美国EB-1A的移民申请规定未提及此要素。因为只要“外国杰出人才在所在专业领域将以某种方式极大有利于美国利益”，他们一般就会通过审核。
以上就是关于EB-1A推荐信的条件，是不是很复杂，反正小编是觉得要求太多了，由此可见其他美国移民条件只会更加的复杂啊。
美国移民局的立场是，推荐信应有价值，但它不应该称为杰出人才移民类别申请成功的基础。然而，专家撰写的受益人所在专业领域的推荐信通常是构成证据的重要组成部分，可以证明受益人符合优秀人才的标准。接下来，本文将告诉你到底该怎么写美国EB-1A推荐信。
因此，建议提供一封推荐信，但这封信的内容应起到强化申请的作用。写推荐信最常见的错误之一就是认为越长越好。推荐信的长度并未指定。我们相信有效的推荐信为两至三页。有效的推荐信应具备以下四个基本要素：
1、作者的资质：作者必须具备发表意见的资格。作者通常将提供目前的职称、受到的荣誉、所在专业领域的领导地位和任何其它能证明作者资质的项目。
2、作者与申请人熟悉程度：作者必须证明他对申请人工作的熟悉程度。
3、申请人工作：作者必须说明谈到申请人的工作或成就。作者没有必要详细讨论申请人的所有成就，但至少应该提到作者最熟悉的成就。
4、申请人的工作的重要性：作者也应该谈论申请人工作如何及为何重要，或将如何有益于美国。
一个令人令人印象深刻的简历通常会成为EB-1A申请成功的基础。虽然移民法本身具有高度技术性，但EB-1A申请在许多方面上都比其它移民签证类别灵活、开放。
标准分析
1、一次性成就
无论获奖者是什么国籍，重大的国际奖项通常都是在国际媒体上报道的，这是大众所熟知的，包括高额的现金奖励。在评估过程中，裁定者在评估过程中，倾向于关注该奖项是否被国际媒体报道，以确定是否符合重大奖项和国际认可的标准，所以建议尽可能多地提供有关获奖的国际媒体报道。
2、继续享有国内或国际声誉的其他证据
获得仅次于国家或国际认可的专业领域优秀奖项的证据
申请人可以通过展示凭其作品所得的国内或国际认可的奖品或奖励，来达到这一标准。当使用上述十个标准之一时，得到国家级认可的奖励就足够了。但是该奖励必须要显示获得者在其领域内的优异程度和成就水平，而不能仅仅是当地的、地方的或省级的奖励。
奖项提名不能认定为与获得该奖项具有同等分量，尽管具有很高声望的奖项，比如奥斯卡奖或者格莱美奖的提名，可能具有一定的分量。
USCIS也会考虑奖项接受者或者获得者的数量，以及限制竞争对手。
要求提供由被认可的国内或国际专家所判定的协会会员在相关类别专业领域所获杰出成就的证据
满足这项标准需证明外籍人士在该协会的会员资格是排他的，即该协会要求杰出成就是入会的前提。所提供的证据需证明受益人已经被该领域国内、或国际专家认定、并获得杰出的成就。
满足这项标准需证明外籍人士在该协会的会员资格是排他的，即该协会要求杰出成就是入会的前提。所提供的证据需证明受益人已经被该领域国内、或国际专家认定、并获得杰出的成就。
在专业和重要商业出版物或者其他主流媒体发表关于该外籍人士在其相关类别专业领域的稿件
满足该标准可以通过提供有关受益人的出版物，来证明其已经达到所在专业领域的最高点。
该出版物首先要与受益人相关。例如，文章如仅引用受益人的作品是没有帮助的，除非受益人因在其所在专业领域中的权威性而被明确引用。
此外，该出版物须是专业的或者重要商业出版物，或者是主流媒体期刊。在国内或者国际重点发行是该出版物必须满足的条件。
证明其独立或者作为小组成员评审其所在相关类别领域、或者联合专业领域中他人的作品
满足该标准的要求是，该外籍人士须已在该领域评审过他人作品。通常来说，此标准要求的证据仅是其参与评审同领域其他人的作品，并不要求证明其参与评审是源于其杰出才能。
例如，学术期刊的同行评议，或作为博士论文委员会成员，对攻读学位者的成绩是否满足博士学位要求做出最终判断，可以满足此项标准。申请人也可提供解释，说明其在该领域评审经历的重要性。
对所在专业领域有重大意义的、原创的科技、学术、艺术或与商业相关的贡献
满足此项标准，申请人可以通过证明其已经在该领域做出的独创性贡献，且这些贡献是重大而且重要的。具体来说，申请人需提供重要文件来证明其作品是如何被认定为独创的，以及该作品对其所在领域与所有其他作品相比是如何做出了更重要的贡献，以及个人、机构和组织对此颁发的证书。仅证明受益人发表过原创作品不能满足此项标准。与这类标准相关的证据类型可能会因受益人所处的领域而有所不同。
在专业或重要商业出版物或其他主流媒体上发表所在专业领域的学术文章
USCIS 把学术文章定义为“学院、大学或研究机构的研究人员或专家在其专业领域撰写的原创研究、实验或哲学论述的报告”以及其他领域“有建树之人所撰写文章”。学术文章应具备脚注、尾注或参考文献，并可包含图形、图表、视频或图片，对文章中表达的观点进行说明。
学术文章应附带信息，明确发行刊物的发行量和目标受众。另外，证明出版物的重要性或价值以及该出版物之所以使受益人达到其领域尖端的原因同样非常重要。
外籍人士在艺术展览或展示活动上对其专业领域作品的展示
只需证明受益人的作品已在艺术展览、展示或表演活动中得到展示即可满足此标准。必须证明实体或虚拟的场馆本质上是艺术性的。
为了支持最终优点判定，对于此类别中的证据，建议证明此展览或展示活动本身是独具特色的，且受益人的作品对展览非常重要。
展览的声望或赞誉不应局限于一个地区或民族，而应被广泛传播，以证明受益人已获得国家或国际声誉。对于表演艺术家，USCIS可降低标准，这是因为表演艺术家通常不只通过公开表演获得声誉，而是通过不断吸引大量的国家或国际观众。此外，会议展示通常不应用于此标准
证明外籍人士在具有卓越声誉的组织或机构担任主要或关键职务
为符合此标准，申请人必须证明受益人在某机构担任主要或关键职务，且此机构因其具有卓越声誉或最近产出过其他杰出成果而可被认定为“卓著的”。
证明外籍人士相对所在专业领域其他人获得高薪或其它特别高的劳务报酬
为满足此标准，申请人必须证明受益人相对于所在专业领域其他人获得高薪。
证明在演艺领域获得的商业成功，如票房收入或记录，磁带、光碟或视频销量
规定标准不适用于所在专业领域的可比证据
若规定标准“不易适用于”受益人的所在专业领域，那么“申请人可提交可比证据以证明受益人的资格”。申请人必须证明十项标准中的某项具体标准不适用的原因，并提供同此标准有关的可比证据。USCIS将该可比证据视为其他九项标准中一项标准的替代，而非单独创造出的可用以替代所有十项标准的标准——即申请人仍必须满足至少三项标准。
对美国有益
《移民与国籍法案》中规定：受益人“进入美国将预期在极大程度上使美国收益”，但有关美国EB-1A的移民申请规定未提及此要素。因为只要“外国杰出人才在所在专业领域将以某种方式极大有利于美国利益”，他们一般就会通过审核。
中国人很少有用雇主推荐信的办法来证明本人的履历的。所以，很多技术移民的申请人不懂，一封合格的推荐信应该包含哪些内容？应该具备什么样的格式？
从法律上来说，推荐信(或称“工作证明信”)都是证据性的法律文件，是用来证明您的职业，以及与您的职业相关的工作经验的长短问题的。
一、推荐信的内容：
推荐信应包括哪些内容？这取决于推荐信的用途。我们在这里只从加拿大技术移民的需要这个角度，来讨论雇主推荐信应包括哪些内容。一封合格的雇主推荐信应该包含以下三部分的内容(缺一不可)：
(1)申请人的职业。
申请人的职业，必须在推荐信的第一段，明确说明。
申请人的职业的定义，是一个非常重要的问题。您的推荐信上所列的职业定义，应该是与您的申请表(IMM8)上第一页、第13格中所填写的职业定义，是完全一致的。事实上，您在填写移民申请表的时候，如何确定您的职业，应该是依据您的推荐信的内容。
中国人在写推荐信的时候，还有一个常犯的错误，那就是将职业(Occupation)和职务(Position)混淆使用。
(2)申请人在本单位所完成的具体项目或所参与的具体工作的内容。
您所参加的具体的项目或所参与的具体工作内容，必须一一具体列明。
(3)申请人在完成这些项目时，所使用的专业技能。
如果一封推荐信仅列明前面两项内容，即：申请人的职业的名称，以及申请人所参与的项目或工作内容，但没有说明他在工作中采用什么专业技能来实施该项目，或是完成该项工作，则您可能还是没有办法证明您的职业。
二、推荐信的格式：
(1)避免对申请人的工作态度的推荐。
例如，“某某人工作负责，专业技术精湛，与同事关系配合默契，深得领导和同事的好评”、等等。都是没有意义的花边文字。应一律避免。应该将文字篇幅放在实质性的内容的描述上。
(2)每一个项目或每一份工作的时间排序。
(3)如果申请人有多份工作，每一份工作都要有推荐信。
(4)推荐信的文字。
推荐信到底是应该用中文来写，还是用英文来写，这是由您的工作单位的性质和写推荐信的人的教育程度来决定的。而不是您可以任意决定的。
(5)推荐信应该是签字，还是盖章？
众所周知，中国人是习惯看单位盖章的。而西方人是习惯看签字的。
目前，本人的经验是，应该由单位负责人签字，再加盖上单位的公章。公章可以是单位的名称章，也可以是单位的人事章。取决于签字的负责人的职务。但是，绝对不可以用无关的业务章，例如，财务章。
(6)签字人的资格。
推荐信的签字人可以是单位的主要负责人，也可以是部门的负责人(但是，必须是您的顶头上司。不能是您的同级的其他部门的负责人。更不能是您的下级)。负责人不一定是要正职的。也可以是副职。另外，人事部门的负责人也是可以的。只要他能对您的工作作出客观的、准确的描述。签字人应该留下联络的直线电话号码。签证官可能随时会打电话给推荐人，核实推荐信的内容(以防作假)。
(7)推荐信所用纸张和书写格式。
推荐信必须用单位的信笺纸。不能用没头没脑的白纸。否则，看上去不像是真的。在目前的技术条件下，最好是用打字的办法。不要手写。
(8)推荐信的签署日期。
推荐信必须要有签署日期。没有签署日期的推荐信，看上去很马虎。令人联想到推荐信本身的内容的准确性可能是有问题的。
(9)签署推荐信的人的名片
这是必须要附的一份文件，不论在北京，香港还是Buffalo
三、能否不提供推荐信或是工作证明
对有些申请人来说，有时候，提供推荐信是一件极为困难的事。例如，您不愿意让现在的雇主知道您正在办理加拿大移民；或是原工作单位已经撤销；或是与前工作单位的领导关系不好。
四、不要作假
千万不要在推荐信上做手脚。应该照实撰写。因为，作假是经不起查的。加拿大移民部近年来一直采取积极的措施，核查中国大陆的申请人的作假的情况。如果被查出有作假，那您的全部的已经作出的努力，包括雅思考试，就全部浪费了。
同时，如果一种职业不适合您的背景，可以同专业移民律师讨论，考虑用其他相近的职业定义。但不应该就去考虑作假。
了解美国杰出人才移民的人都知道，在申请过程中，有一样东西是必不可少的，这就是推荐信，主要用途就是借他人之口，证明申请人在业内所取得的成就，在移民官的眼里，这就是一份相当于专家证词的东西，可见其地位之高，作用之重。
移民官是决定申请人的移民申请是否能够通过的“判官”，虽然他们的权利很大，但是并不是什么领域都精通，这个时候怎样判断申请人是否符合美国移民局的要求？审理你的申请的移民官是不是仔细阅读你的每篇专业论文呢？他们不仅看不懂也没有时间看。他们看什么来决定该不该批面前这份申请？他们主要看三方面的
材料：
1、有关该类案件的法律条件和审理政策；
2、律师准备的证明材料；
3、看专家们怎么说。
第一方面不是问题：
审理EB1-A，EB-1B和NIW申请的移民官一般都是精通法律和熟悉业务的老移民官，我们这里的“老”指的是资历深而非年龄大，美国移民局对于杰出人才项目非常重视，一般都会让有经验的移民官进行审理。
第二方面极其重要
因为律师的材料能将你本人，移民官和移民法律联系起来，让移民官相信他/她应该作出批准的决定。有关律师的作用，我们将会在以后的文章中再做讲解。
这里只谈第三方面的材料，就是推荐信
在申请杰出人才项目的过程中，推荐信是一个必不可少的内容，而决定是否能够通过审核的是申请人提交推荐信的质量。一份高质量的推荐信可以起到决定性的作用。有帮助的推荐信就是逻辑性强而且充分肯定和评价申请人成就和贡献的专家证词。好的推荐信还应该紧扣主题并有具体事例(内容)作证明。而推荐信的来源（都是由谁写的、是否行业内的权威人士、是不是独立推荐人）和推荐信涵盖的内容（不宜涉及或者应该强调的内容和要点），都是非常重要的。
1、来源有讲究
推荐信的主要来源是领域内公认的专家，也可以来自政府机构、科研机构、行业协会、专业杂志编辑、申请受益人的学术导师及现任或以往的雇主等等。此外，如果申请人来自大陆，如果能有一两封来自国际或美国独立推荐人的推荐信会对申请大有帮助。
2、质量比数量重要
美国的移民局并没有对推荐信的数量做出明确的规定，最近几年申请人提交推荐信的数量有明显的上升趋势，从之前的两封左右发展到现在的7、8封，但是数量的上升却并没有带来质量的提高，同数量相比，推荐信的质量更重要。5封来自申请者所在领域内但并不认识的公认权威的推荐信远比8封来自你上级或同事的推荐信份量更重。建议申请人应该有4-6封不同来源的推荐信，从不同角度证明对业内做出的重大贡献和持续赢得国家或国际上的声誉。
3、独立推荐人的推荐信更有分量
美国移民局的审查人员在对推荐信进行评估的时候，会把申请移民者和推荐信的作者之间的关系纳入考察的范围内。在所有的推荐信里，一定要有独立推荐人的推荐信，也就是说这封推荐信的撰写人与移民申请者不能是工作上的关系，不能是师生之间的关系，用意大家也应该了解，通俗点说就是为了避嫌。
好的推荐信可以帮助移民官了解申请人的专业成就和贡献，所有的推荐信都应经过认真准备和仔细推敲后再递交上去，这样就会有更大的机会通过美国杰出人才申请，实现移民美国的愿望。
在特朗普上台以来，颁布了一系列大刀阔斧的改革政策，在移民方面将逐渐收紧渠道，提升审查标准，这个时候杰出人才移民政策的优势就逐渐凸显出来，在申请过程中，除了要努力提升自身的硬件条件，也不能忽视软性材料的重要性，懂行的人应该猜到了，没错就是推荐信。
现在，绝大部分EB-1A移民申请材料中都会包含几封推荐信，移民局审理官员也早已习惯在阅读完主申请信后，去翻看推荐信，因为他们认为那是最重要的证据支持材料之一。
所以推荐信对于申请是绝对必要的。而推荐信的来源（都是由谁写的、是否行业内的权威人士、是不是独立推荐人）和推荐信涵盖的内容（不宜涉及或者应该强调的内容和要点），都非常重要的。
来源有讲究
推荐信的主要来源是领域内公认的专家，也可以来自政府机构、科研机构、行业协会、专业杂志编辑、申请受益人的学术导师及现任或以往的雇主等等。此外，对于在大陆的申请人，如果有一两封来自国际或美国独立推荐人的推荐信会大有裨益，虽然这不是必须的。
质量比数量重要
对于推荐信的数量，美国的移民局并没有做出明确的规定，但是最近几年，申请者的推荐信从最早的2封左右发展到现在的7/8封，很多人只是注重数量，却忽视了更重要的问题：这些推荐信的质量到底如何。
但同数量相比，推荐信的质量更重要。5封来自申请者所在领域内但并不认识的公认权威的推荐信远比8封来自你上级或同事的推荐信份量更重。
建议申请人应该有4-6封不同来源的推荐信，从不同角度证明对业内做出的重大贡献和持续赢得国家或国际上的声誉。
独立推荐人的推荐信更有分量
美国移民局的审查人员在对推荐信进行评估的时候，会把申请移民者和推荐信的作者之间的关系纳入考察的范围内。在所有的推荐信里，一定要有独立推荐人的推荐信，也就是说这封推荐信的撰写人与移民申请者不能是工作上的关系，不能是师生之间的关系。除此之外，如果有一封来自国际独立推荐人的推荐信也会增色许多，但是不是必须的。
美国未来逐渐收紧移民条件是一个整体趋势，这也就意味着杰出人才移民政策会越来越受到重视，在申请过程中，要注意推荐信的书写和内容，为自己成功移民添砖加瓦。
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